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type_genre:"Collection of articles of several authors"
~institution:"Springer Fachmedien Wiesbaden"
~source:"econis"
~subject:"Complexity management"
~subject:"Human Resource Management"
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Search: subject_exact:"Human resource development"
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Human Resource Management
Personalentwicklung
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Human resource development
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Germany
3
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3
Personalpolitik
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2
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2
Electronic Commerce
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Erfolgsfaktor
2
Führung
2
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2
Hochqualifizierte Arbeitskräfte
2
Humanvermögen
2
Innovationsmanagement
2
Leadership
2
Organisatorischer Wandel
2
Organizational change
2
Personalführung
2
Success factor
2
World of work
2
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1
Alternde Bevölkerung
1
Arbeit
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Arbeitsbedingungen
1
Arbeitsmarkt
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Begabung
1
Berufsfußball
1
Betriebliches Gesundheitsmanagement
1
Bevölkerungsentwicklung
1
China
1
Corporate culture
1
Datenanalyse
1
Economic transition
1
Entrepreneurship
1
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Online availability
All
Undetermined
4
Type of publication
All
Book / Working Paper
4
Type of publication (narrower categories)
All
Collection of articles of several authors
Sammelwerk
4
Aufsatzsammlung
3
Case study
3
Fallstudie
3
Handbook
1
Handbuch
1
Nachschlagewerk
1
Reference book
1
Wörterbuch
1
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Language
All
German
4
Author
All
Grancy, Clarissa-Diana de
1
Klaus, Hans
1
Ritz, Adrian
1
Scheinpflug, Rita
1
Schneider, Hans J.
1
Stolzenberg, Kerstin
1
Ternès, Anabel
1
Thom, Norbert
1
more ...
less ...
Institution
All
Springer Fachmedien Wiesbaden
Bundesarbeitsgemeinschaft der Freien Wohlfahrtspflege
2
Gesellschaft für Angewandte Wirtschaftspsychologie
2
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG
2
Köln-Bonner Kolloquium zur Personalökonomie <3, 2000, Freiburg im Breisgau>
2
ASEAN EC Management Centre
1
Arbeitskreis Sozialwissenschaftliche Arbeitsmarktforschung
1
Arbeitskreis Sozialwissenschaftliche Arbeitsmarktforschung / Arbeitsausschuss Arbeitsmarkt und Frauenerwerbsarbeit
1
BBJ Servis gGmbH für Jugendhilfe
1
Bajkalʹskij Gosudarstvennyj Universitet Ėkonomiki i Prava
1
Berlin / Senatsverwaltung für Arbeit und Frauen
1
Bremer Personalleitertage <1, 2013, Bremen>
1
Bundesvereinigung Logistik
1
Competence Day Wettbewerbsvorteile durch Organisationales und Individuelles Kompetenzmanagement <2008, Wien>
1
Conference on International Human Resource Management <6, 1998, Paderborn>
1
European Association of Personnel Management
1
FOM-Hochschule für Oekonomie & Management
1
Forschungsinstitut Betriebliche Bildung
1
Friedrich-Ebert-Stiftung / Abteilung Technik und Gesellschaft
1
Förderkreis Betriebswirtschaft an der Universität Stuttgart
1
Hochschul-Informations-System GmbH / Abteilung Studentenforschung, Organisation von Studium und Lehre, Hochschulsteuerung und Hochschulfinanzierung
1
IBM Deutschland GmbH
1
Institut der Deutschen Wirtschaft Köln / Hauptabteilung Bildung und Gesellschaftswissenschaften
1
Institut für Management-Entwicklung <Bielefeld>
1
Instytut Pracy i Spraw Socjalnych <Warschau>
1
International Centre of Research and Information on the Public and Cooperative Economy
1
International Scientific Seminar Managing and Developing Human Resources <2015, Bratislava>
1
Jubiläumstagung 25 Jahre Bildungsökonomischer Ausschuß <2000, Köln>
1
Kongress der Sozialwirtschaft <7, 2011, Magdeburg>
1
Kongress der Sozialwirtschaft <8, 2013, Magdeburg>
1
Kuratorium der Deutschen Wirtschaft für Berufsbildung
1
Köln-Bonner Kolloquium zur Personalökonomie <1, 1998, Bonn>
1
MCDP International UG (haftungsbeschränkt)
1
MWV Medizinisch Wissenschaftliche Verlagsges. mbH & Co. KG
1
Münchner Personalforum <1, 1>
1
Organisationsforum Wirtschaftskongress
1
Ruhr-Universität Bochum / Fakultät für Wirtschaftswissenschaft
1
Society for Human Resource Management
1
Society for Industrial and Organizational Psychology
1
Springer Gabler <Firma>
1
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Source
All
ECONIS (ZBW)
Showing
1
-
4
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4
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Relevance
Date (newest first)
Date (oldest first)
1
Talent Management : Talente identifizieren, Kompetenzen entwickeln, Leistungsträger erhalten
Ritz, Adrian
(
ed.
);
Thom, Norbert
(
ed.
)
-
2018
-
3., vollständig überarbeitete Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011774462
Saved in:
2
Agenda HR - Digitalisierung, Arbeit 4.0, New Leadership : was Personalverantwortliche und Management jetzt nicht verpassen sollten
Ternès, Anabel
(
ed.
);
Grancy, Clarissa-Diana de
(
ed.
)
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014013675
Saved in:
3
Neue Komplexität in Personalarbeit und Führung : Herausforderungen und Lösungsansätze
Scheinpflug, Rita
(
ed.
);
Stolzenberg, Kerstin
(
ed.
)
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011570442
Saved in:
4
Personalperspektiven : Human Resource Management und Führung im ständigen Wandel
Klaus, Hans
(
ed.
);
Schneider, Hans J.
(
ed.
)
-
2016
-
12. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014012050
Saved in:
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25
50
100
250
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