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Max-Planck-Institut für Ökonomik <Jena> / Abteilung Strategische Interaktion (30)
Wirtschaftswissenschaftliches Zentrum <Basel> (23)
London School of Economics and Political Science (21)
Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit <Bonn> (10)
Max-Planck-Institut für Ökonomik <Jena> - Abteilung für Strategische Interaktion (10)
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Erschienen in ... :

Discussion Paper (24)
London School of Economics and Political Science - Publications (24)
Max-Planck-Institut für Ökonomik - Papers on Strategic Interaction (17)
Working Paper Series (12)
JENA ECONOMIC RESEARCH PAPERS (11)
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Ergebnisse 1- 10 von 221

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1
Buch / Working Paper
Keiner hat nichts gewusst
Jahr:                     
2011-07-01
Person:  Bergmann, Gustav
Institution:  Universität <Siegen> / Lehrstuhl für Innovations- und Kompetenzmanagement
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2
Buch / Working Paper
Can Personality Explain what is Underlying Women's Unwillingness to Compete?
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3
Buch / Working Paper
Gute Mitarbeiterführung - Psychische Fehlbelastung vermeiden
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4
Internetquelle
VERFAHREN ZUR ERHEBUNG PSYCHISCHER BELASTUNGEN AM ARBEITSPLATZ
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6
Buch / Working Paper
Aufbau und Steuerung eines markenkonformen Mitarbeiterverhaltens – Bestandsaufnahme und kritische Würdigung aus Sicht der internen Markenwürdigung
Jahr:                     
2010-08-01
Person:  Bruhn, Manfred; Batt, Verena
Institution:  Wirtschaftswissenschaftliches Zentrum <Basel>
Erschienen in:  WWZ - Fourm - Forschungsberichte; Nr. 9(2010)
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7
Buch / Working Paper
Personality as Predictor of Occupational Choice: Empirical Evidence from Germany
Jahr:                     
2010-08-01
Person:  Nieken, Petra; Störmer, Susi
Institution:  Universität <Bonn> / Wirtschaftswissenschaftlicher Fachbereich
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9
Buch / Working Paper
How Much for Your Honesty? Honesty as a Protected Value and its Implications for Choices in Business
Jahr:                     
2010-07-01
Person:  Tanner, Carmen; Gibson, Rajna; Wagner, Alexander F.; Berkowitsch, Nicolas A. J.
Institution:  Swiss National Centre of Competence in Research North South <Bern>
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10
Buch / Working Paper
Loss of Control vs. Risk Reduction – Decision Factors for Hiring Non-Family CFOs in Family Firms
Jahr:                     
2010-07-01
Person:  Lutz, Eva; Schraml, Stephanie C.
Institution:  Lehrstuhl für Finanzmanagement und Kapitalmärkte
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