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Controllingkompetenz für mittelständische Führungskräfte : Transfer mittels IV-gestützter Schulungskonzeptionen
Müller, Stefan - 1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000963616
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Persönlichkeitsprofile und ihr Einfluß auf den Unternehmenserfolg
Drosse, Volker - 1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013340530
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Belegschaftsaktien in der mittelständischen Aktiengesellschaft : Analyse am Beispiel von Softwareunternehmen
Schawilye, Ramona - 1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000987376
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Anreizsysteme für das Wissensmanagement in KMU : Gestaltung von Anreizsystemen für die Wissensbereitstellung der Mitarbeiter
Zaunmüller, Hannah - 2005 - 1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002570397
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Aspekte eines Führungskräftetrainings im Mittelstand : eine empirische und lerntheoretische Analyse
Ulrich, Peter G. - 1986
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000778140
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Organizational identity, global mindset and the internationalization of small and medium-sized enterprises
Lappe, Christin; Dörrenbächer, Christoph - In: Organizational identity and firm growth : properties of …, (pp. 183-207). 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011530687
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CEOs in innovative SMEs : open innovation initiators and facilitators
Ahn, Joon Mo; Minshall, Tim; Mortara, Letizia - In: Open innovation : unveiling the power of the human element, (pp. 135-166). 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011704368
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HRM as challenge for the top management of technology start-ups
Koprax, Irina; Mayrhofer, Eva-Maria; Güttel, Wolfgang H. - In: Human resource management and technological challenges, (pp. 43-68). 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010479675