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The international journal of human resource management (27)
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1
Buch / Working Paper 		Principles of human resource management
Jahr:                     
2013
Person:  Snell, Scott A.; Bohlander, George W.
Ort/Verlag:  [Mason, Ohio u.a.] : South-Western Cengage Learning
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2
Buch / Working Paper 		Human resource management : functions, applications, skill development
Jahr:                     
2013
Person:  Lussier, Robert N.; Hendon, John R.
Ort/Verlag:  Los Angeles [u.a.] : SAGE Publications
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3
Buch / Working Paper 		Failure is an option : failure barriers and new firm performance
Jahr:                     
2012
Person:  Eberhart, Robert N.; Eesley, Charles; Eisenhardt, Kathleen
Ort/Verlag:  Stanford, Calif. : Univ., Rock Center for Corporate Governance
Verfügbarkeit:  Volltext   

 
 
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4
Aufsatz 		CSR als Investition in Human- und Sozialkapital
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5
Buch / Working Paper 		Human resource management in nonprofit organizations
Jahr:                     
2012
Person:  Baluch, Alina McCandless
Ort/Verlag:  New York [u.a.] : Routledge
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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6
Buch / Working Paper 		Human resources or human capital? : managing people as assets
Jahr:                     
2012
Person:  Mayo, Andrew
Ort/Verlag:  Farnham, Surrey : Gower Publ.
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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7
Buch / Working Paper 		Introduction to human resource management
Jahr:                     
2012
Person:  Banfield, Paul
Ort/Verlag:  Oxford [u.a.] : Oxford Univ. Pr.
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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8
Buch / Working Paper 		Fundamentals of human resource management
Jahr:                     
2012
Person:  Dessler, Gary
Ort/Verlag:  Boston [u.a.] : Pearson
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9
Buch / Working Paper 		Human resource information systems : basics, applications, and future directions
Jahr:                     
2012
Ort/Verlag:  Los Angeles, Calif. [u.a.] : SAGE
Beteiligte Person:  Kavanagh, Michael J.
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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10
Buch / Working Paper 		HR due diligence : mergers and acquisitions in China
Jahr:                     
2012
Person:  Ho, Chyekok; Koh, Chinseng
Ort/Verlag:  Oxford [u.a.] : Chandos
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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11
Buch / Working Paper 		Human resource development
Jahr:                     
2012
Person:  Desimone, Randy L.; Werner, Jon M.
Ort/Verlag:  Mason, Ohio : South-Western
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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12
Buch / Working Paper 		Contemporary issues and challenges in HRM
Jahr:                     
2012
Ort/Verlag:  Prahran : Tilde
Beteiligte Person:  Holland, Peter
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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13
Buch / Working Paper 		Handbook of research on comparative human resource management
Jahr:                     
2012
Ort/Verlag:  Cheltenham [u.a.] : Elgar
Beteiligte Person:  Brewster, Chris
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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14
Buch / Working Paper 		Human resources or human capital? : managing people as assets
Jahr:                     
2012
Person:  Mayo, Andrew
Ort/Verlag:  Ashgate : Gower
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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15
Buch / Working Paper 		Human resources management for health care organizations : a strategic approach
Jahr:                     
2012
Person:  Pynes, Joan; Lombardi, Donald N.
Ort/Verlag:  San Francisco : Jossey-Bass
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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16
Buch / Working Paper 		Introduction to human resource management
Jahr:                     
2012
Person:  Banfield, Paul; Kay, Rebecca
Ort/Verlag:  Oxford : Oxford University Press
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis 

 
 
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17
Buch / Working Paper 		Human resource management at work
Jahr:                     
2012
Person:  Marchington, Mick; Wilkinson, Adrian; Marchington, Lorrie
Ort/Verlag:  London : Chartered Institute of Personnel and Development
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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18
Aufsatz 		India : leveraging human capital for business growth ; a case of ICICI Bank, India
Jahr:                     
2012
Person:  Sharma, Radha R.; Abraham, Philip
Erschienen in:  Global human resource management casebook
Verfügbarkeit: 

 
 
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19
Buch / Working Paper 		International human resource management : policies and practices for multinational enterprises
Jahr:                     
2012
Person:  Briscoe, Dennis R.; Schuler, Randall S.; Tarique, Ibraiz
Ort/Verlag:  New York [u.a.] : Routledge
Verfügbarkeit: 
 

 
 
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20
Buch / Working Paper 		Fundamentals of human resource development
Jahr:                     
2012-
Ort/Verlag:  Los Angeles [u.a.] : Sage
Beteiligte Person:  McGuire, David
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21
Buch / Working Paper 		Human resource management in a global context : a critical approach
Jahr:                     
2012
Person:  Kramar, Robin; Syed, Jawad
Ort/Verlag:  Basingstoke [u.a.] : Palgrave Macmillan
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis Beschreibung 
 

 
 
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22
Aufsatz 		Work experience and the generation of new business ideas among entrepreneurs : an integrated learning framework
Jahr:                     
2012
Person:  Gabrielsson, Jonas; Politis, Diamanto
Erschienen in:  International journal of entrepreneurial behaviour & research ; 18
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23
Buch / Working Paper 		Humankapitalethik : ein handlungsleitendes Modell zum verantwortungsvollen Umgang mit Humanvermögen
Jahr:                     
2012
Person:  Müller, Stefanie
Ort/Verlag:  München [u.a.] : Hampp
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis Beschreibung 
 

 
 
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24
Buch / Working Paper 		Human resource management in the sport and leisure industry
Jahr:                     
c 2012
Person:  Wolsey, Chris; Minten, Sue; Abrams, Jeffrey
Ort/Verlag:  London [u.a.] : Routledge
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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25
Buch / Working Paper 		Human resource information systems : basics, applications, and future directions
Jahr:                     
2012
Ort/Verlag:  Los Angeles [u.a.] : SAGE
Beteiligte Person:  Kavanagh, Michael J.; Thite, Mohan; Johnson, Richard D.
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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26
Aufsatz 		Quid pro quo? : examining talent management through the lens of psychological contracts
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27
Aufsatz 		Combined effect of human capital, temporary employment and organizational size on firm performance
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28
Aufsatz 		Women's enterprise and the Scottish economy
Jahr:                     
2011
Beteiligte Person:  Waring, Jackie; Brierton, Jackie
Erschienen in:  International journal of gender and entrepreneurship ; 3
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29
Aufsatz 		Human capital scenario analysis as an organizational intelligence tool for performance management
Jahr:                     
2011
Beteiligte Person:  Kesti, Marko; Syväjärvi, Antti; Stenvall, Jari; Rivera, Mario
Erschienen in:  Problems and perspectives in management : PPM ; 9
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30
Aufsatz 		The role of human capital factors in small business performance and success
Jahr:                     
2011
Person:  Castrogiovanni, Gary J.
Erschienen in:  Human resource management in small business : achieving peak performance
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31
Aufsatz 		Human Resources Due Diligence
Jahr:                     
2011
Person:  Aldering, Christoph; Högemann, Bernd
Erschienen in:  Due Diligence bei Unternehmensakquisitionen
Verfügbarkeit: 

 
 
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32
Aufsatz 		The nature of international integration and human resource policies in multinational companies
Jahr:                     
2011
Person:  Edwards, Tony
Erschienen in:  Cambridge journal of economics ; 35
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33
Aufsatz 		Female participation in TMT and firm performance : evidence from Chinese private enterprises
Jahr:                     
2011
Person:  Ren, Ting; Wang, Zheng
Erschienen in:  Nankai business review international ; 2
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34
Aufsatz 		Does the stock market fully value intangibles? : employee satisfaction and equity prices
Jahr:                     
2011
Person:  Edmans, Alex
Erschienen in:  Journal of financial economics ; 101
Verfügbarkeit: 

 
 
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35
Aufsatz 		Women's enterprise and the Scottish economy
Jahr:                     
2011
Person:  Waring, Jackie; Brierton, Jackie
Erschienen in:  International journal of gender and entrepreneurship ; 3
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36
Buch / Working Paper 		Business-focused HR : 11 processes to drive results
Jahr:                     
2011
Person:  Mondore, Scott P.; Douthitt, Shane S.; Carson, Marisa A.
Ort/Verlag:  Alexandria, Va. [u.a.] : Society for Human Resource Management
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37
Buch / Working Paper 		Human Capital Management : ein praxiserprobter Ansatz mit strategischer Ausrichtung
Jahr:                     
2011
Person:  Birri, Raimund
Ort/Verlag:  Wiesbaden : Gabler
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38
Buch / Working Paper 		Armstrong's handbook of strategic human resource management
Jahr:                     
2011
Person:  Armstrong, Michael
Ort/Verlag:  London : Kogan Page
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39
Aufsatz 		Examining the impact of knowledge management practices on knowledge-based results
Jahr:                     
2011
Person:  Ramezan, Majid
Erschienen in:  Journal of knowledge-based innovation in China ; 3
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40
Buch / Working Paper 		Human Capital Management : raus aus der Unverbindlichkeit!
Jahr:                     
2011
Person:  Scholz, Christian; Stein, Volker; Bechtel, Roman
Ort/Verlag:  Köln : Luchterhand
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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41
Aufsatz 		Evaluation of the value of experts to a business : proposal of a theoretical model
Jahr:                     
2011
Person:  Abraham, Jocelyne; Saulquin, Jean-Yves; Soparnot, Richard
Erschienen in:  Problems and perspectives in management : PPM ; 9
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42
Aufsatz 		Integrační teorie udržitelného regionálního rozvoje - představení a aplikace
Jahr:                     
2011
Person:  Viturka, Milan
Erschienen in:  Politická ekonomie : teorie, modelování, aplikace ; 59
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43
Aufsatz 		Kadrove zabezpecěnnja ekonomicňoho rozvytku masy̌nobuduvannja Ukraïny
Jahr:                     
2011
Person:  Zǔk, N. I.
Erschienen in:  Visnyk ekonomičnoi͏̈ nauky Ukrai͏̈ny : naukovyj žurnal
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44
Buch / Working Paper 		Das Effizienzdilemma im Wandel der Rahmenbedingungen : personalwirtschaftliche Ansätze und Handlungsalternativen
Jahr:                     
2011
Person:  Baumann, Daniel
Ort/Verlag:  München : AVM
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45
Buch / Working Paper 		Critique du "nouvel esprit" du gouvernement d'entreprise : le cas de l'implication patrimoniale des salariés
Jahr:                     
2011
Person:  Nassaut, Stéphane
Ort/Verlag:  Louvain-la-Neuve : Univ. Catholique de Louvain, Louvain School of Management
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46
Buch / Working Paper 		The executive guide to high-impact talent management : powerful tools for leveraging a changing workforce
Jahr:                     
c 2011
Person:  DeLong, David; Trautman, Steve
Ort/Verlag:  New York [u.a.] : McGraw-Hill
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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47
Buch / Working Paper 		Ökonomische Effekte des Age Managements
Jahr:                     
2011
Person:  Rump, Jutta; Eilers, Silke
Ort/Verlag:  Sternenfels : Verl. Wiss. & Praxis
Verfügbarkeit:  Beschreibung 
 

 
 
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48
Buch / Working Paper 		Organization development : a practitioner's guide for OD and HR
Jahr:                     
2011
Person:  Cheung-Judge, Mee-Yan; Holbeche, Linda
Ort/Verlag:  London [u.a.] : Kogan Page
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis Abstract Abstract Beschreibung 
 

 
 
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49
Buch / Working Paper 		Managing people globally : an Asian perspective
Jahr:                     
2011
Person:  Rowley, Chris; Harry, Wes
Ort/Verlag:  Oxford [u.a.] : Chandos
Verfügbarkeit:  Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis 
 

 
 
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50
Aufsatz 		Human capital of entrepreneurs, firm resources and international opportunity perception : the case of Slovenian internationalized SMEs
Jahr:                     
2011
Person:  Ruzzier, Mitja
Erschienen in:  Managerial cognition and strategic management : rethinking internationalization strategies
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