Suche verfeinern:

Jahre :

2013 (115)
2012 (721)
2011 (840)
2010 (1273)
2009 (1236)

[+/-]

2008 (1268)
2007 (944)
2006 (371)
2005 (341)
2004 (340)
2003 (329)
2002 (396)
2001 (402)
2000 (538)
1999 (484)
1998 (487)
1997 (440)
1996 (360)
1995 (107)
1994 (51)
1993 (27)
1992 (7)
1991 (3)
1990 (2)
1988 (3)
1987 (4)
1982 (1)
1980 (1)
1972 (3)
1965 (3)

Themen :

Organisatorischer Wandel (11073)
Organizational change (10406)
Deutschland (1632)
Germany (1553)
Theorie (1456)

[+/-]

Theory (1424)
Strategisches Management (741)
Strategic management (666)
USA (654)
United States (620)
Unternehmenskultur (600)
Corporate culture (552)
Privatisierung (505)
Privatization (486)
Management (446)
Unternehmensentwicklung (437)
Unternehmen (385)
Lernende Organisation (378)
Corporate performance (362)
Learning organization (357)
Human Resource Management (348)
Personalwirtschaft (348)
Führungstheorie (340)
Leadership theory (338)
Innovationsmanagement (333)
Innovation (324)
Polen (324)
Poland (317)
Organisationsstruktur (314)
Unternehmensorganisation (310)
Business organization (293)
Organizational structure (289)
Großbritannien (287)
Welt (287)
Russland (285)
Organisationswandel (282)
Russia (279)
Erfolgsfaktor (277)
World (277)
Multinationales Unternehmen (269)

Online-Verfügbarkeit :

Frei (644)
Eingeschränkt (104)

Publikationsform :

Aufsatz (6921)
Buch / Working Paper (4110)
Zeitschrift (58)

Dokumentart (Subkategorien) :

Article in journal (3907)
Aufsatz in Zeitschriften (3907)
Article in book (3021)
Aufsatz im Buch (3021)
Graue Literatur (1417)

[+/-]

Non-commercial literature (1417)
Collection of articles of several authors (826)
Sammelwerk (826)
Case study (796)
Fallstudie (796)
Dissertation (792)
Thesis (792)
Arbeitspapier (777)
Working Paper (777)
Hochschulschrift (707)
Bibliographie enthalten (197)
Bibliography included (197)
Congress report (171)
Kongressschrift (171)
Lehrbuch (131)
Kongress (126)
Reprint (94)
Aufsatzsammlung (87)
Company information (62)
Firmeninformation (62)
Amtsdruckschrift (59)
Government document (59)
Handbook (53)
Handbuch (53)
Interview (45)
Glossar enthalten (36)
Glossary included (36)
Mehrbändiges Werk (33)
Multi-volume publication (33)
Bibliographie (22)
Advisory report (21)
Gutachten (21)
Survey (21)
Übersichtsarbeit (21)
Collection of articles written by one author (18)

Sprache :

Englisch (6585)
Deutsch (3788)
Russisch (175)
Französisch (170)
Polnisch (170)
Unbestimmt (36)

[+/-]

Italienisch (61)
Spanisch (43)
Serbisch (19)
Slowakisch (16)
Portugiesisch (10)
Ukrainisch (10)
Slowenisch (9)
Kroatisch (8)
Ungarisch (8)
Niederländisch (7)
Schwedisch (6)
Bulgarisch (5)
Tschechisch (4)
Mazedonisch (4)
Bosnisch (2)
Litauisch (2)
Rumänisch (2)
Japanisch (1)
Norwegisch (1)

Autoren/Personen :

Alas, Ruth (19)
Winter, Robert (19)
Picot, Arnold (17)
Bellmann, Lutz (16)
Carlin, Wendy (16)

[+/-]

Krüger, Wilfried (16)
Wright, Mike (16)
Burnes, Bernard (15)
Djankov, Simeon (15)
Kötter, Wolfgang (14)
Szalavetz, Andrea (14)
Becker, Manfred (13)
Doppler, Klaus (13)
Kotter, John P. (13)
Reiß, Michael (13)
Scheer, August-Wilhelm (13)
Estrin, Saul (12)
Thom, Norbert (12)
Vahs, Dietmar (12)
Worley, Christopher G. (12)
Zink, Klaus J. (12)
By, Rune Todnem (11)
Frey, Dieter (11)
Lindbeck, Assar (11)
Reichwald, Ralf (11)
Schewe, Gerhard (11)
Schreyögg, Georg (11)
Askenazy, Philippe (10)
Benn, Suzanne (10)
Kühl, Stefan (10)
Shani, Abraham B. (10)
Snower, Dennis J. (10)
Tushman, Michael L. (10)
Wildemann, Horst (10)
Beck, Nikolaus (9)
Beckmann, Michael (9)
Burke, Wyatt Warner (9)
Commander, Simon (9)
Domadenik, Polona (9)
Glasl, Friedrich (9)

Institutionen :

William Davidson Institute <Ann Arbor, Mich.> (14)
Harvard Graduate School of Business Administration <Boston, Mass.> (13)
Harvard Graduate School of Business Administration (5)
International Bank for Reconstruction and Development (5)
AMACOM (4)

[+/-]

Akademia Ekonomiczna Imienia Oskara Langego <Wrocław> / Katedra Projektowania Systemów Zarza̜dzania (4)
Bertelsmann-Stiftung (4)
European Institute of Business Administration (4)
Fördergesellschaft Marketing an der Universität Augsburg (4)
Instytut Badań nad Gospodarka̜ Rynkowa̜ <Gdańsk> (4)
International Labour Office / Employment Department (4)
Organisation for Economic Co-operation and Development (4)
Saarbrücker Arbeitstagung <Saarbrücken> (4)
Universität <Sankt Gallen> (4)
Akademia Ekonomiczna <Kraków> (3)
Centre for Economic Reform and Transformation <Edinburgh> (3)
Deutsche Gesellschaft für Personalführung (3)
Erasmus Research Institute of Management <Rotterdam> (3)
European Expert Group on Health in Restructuring (3)
Institut Social'no-Ėkonomičeskich Problem Narodonaselenija <Moskva> (3)
Institut Strategičeskogo Analiza i Razvitija Predprinimatel'stva <Moskva> (3)
Institut de Hautes Etudes en Administration Publique (3)
Institut für Genossenschaftswesen an der Humboldt-Universität zu Berlin (3)
Institut Ėkonomiki i Organizacii Promyšlennogo Proizvodstva <Novosibirsk> (3)
Instytut Ekonomiky Promyšlovosti <Donec'k> (3)
London Business School (3)
Savez Ekonomista Jugoslavije (3)
Technische Universität <Freiberg> / Fakultät für Wirtschaftswissenschaften (3)
United States / General Accounting Office (3)
University <Wollongong, New South Wales> / Department of Economics (3)
Uniwersytet Mikołaja Kopernika <Toruń> (3)
Világgazdasági Kutató Intézet <Budapest> (3)
Vysšaja Škola Ėkonomiki <Moskva> (3)
Ėkspertnyj Institut <Moskva> (3)
Akademie für Technikfolgenabschätzung in Baden-Württemberg <Stuttgart> (2)
Belorusskij Gosudarstvennyj Ekonomičeskij Universitet <Minsk> (2)
Capgemini Deutschland GmbH <Berlin> (2)
Center for Creative Leadership (2)
Centre for Economic Performance <London> (2)
Centre for New and Emerging Markets <London> (2)

Erschienen in ... :

Journal of change management : an international journal (164)
Organisationsentwicklung : Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und Change Management (152)
Journal of organizational change management (85)
Business process management journal (51)
The journal of applied behavioral science (45)

[+/-]

Harvard-Business-Manager : das Wissen der Besten (42)
Harvard business review : HBR (41)
International journal of information systems and change management : IJISCM (40)
Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations (39)
Gabler Edition Wissenschaft (36)
Organization studies : an international multidisciplinary journal devoted to the study of organizations, organizing, and the organized in and between societies (36)
Journal of accounting & organizational change (35)
The Routledge companion to organizational change (33)
Practicing organization development : a guide for leading change (30)
Change Management in der Praxis : Beispiele, Methoden, Instrumente (28)
Global business and organizational excellence : a review of research & best practices (28)
International journal of learning and change : IJLC (28)
Research in organizational change and development : an annual series featuring advances in theory, methodology and research (28)
Berichte aus der Betriebswirtschaft (27)
The Davidson Institute working paper series (27)
Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO (27)
Strategic change : SC ; briefings in entrepreneurial finance (26)
Zeitschrift der Unternehmensberatung : ZUb (26)
Europäische Hochschulschriften / Reihe 5, Volks- und Betriebswirtschaft (25)
Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten (24)
Handbook of organization development (23)
Industrial and corporate change (23)
Scandinavian journal of management (22)
Policy research working paper (21)
International journal of technology management : IJTM (20)
Journal for East European management studies : JEEMS (20)
The organization of the future 2 : visions, strategies, and insights on managing in a new era (20)
Praxishandbuch Change-Management : Einsatzfelder, Grenzen und Chancen (19)
Revue économique (19)
The Icfai University Press on change management : people perspectives (19)
Verwaltung & Management : VM ; Zeitschrift für moderne Verwaltung (19)
WSI-Mitteilungen : Zeitschrift des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts in der Hans-Böckler-Stiftung (19)
Jahrbuch Personalentwicklung : Ausbildung, Weiterbildung, Management Development (18)
Journal of management studies : JMS (18)
Herausforderung Reorganisation : ein Leitfaden zur Einführung ganzheitlicher Geschäftsmodelle in kleinen und mittleren Unternehmen (17)

Datenbank :

ECONIS (10408)
OLC WiWi (561)
USB Köln (WiSo) (102)
RePEc (18)

Ich brauche Hilfe bei der Suche

Making performance budgeting reform work : a case study of Korea

Jahr:	2013

Person:	Park, Nowook; Choi, Jae-young
Ort/Verlag:	Washington, DC : World Bank, World Bank Institute Vice Presidency, Leadership and Governance Unit

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

A dynamic perspective on the strategic apex : antecedents, processes and outcomes of changes at corporate headquarters

Jahr:	2013

Person:	Kunisch, Sven Gunnar Tilo
Beteiligte Person:	Müller-Stewens, Günter; Raisch, Sebastian

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Successful organizational change through win-win : how change managers can organize mutual benefits

Jahr:	2012

Person:	Will, Matthias Georg
Ort/Verlag:	Halle : Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg, Lehrstuhl für Wirtschaftsethik

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Erfolgreicher organisatorischer Wandel durch die Überwindung von Risiken : eine interaktionstheoretische Perspektive

Jahr:	2012

Person:	Will, Matthias Georg
Ort/Verlag:	Halle : Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg, Lehrstuhl für Wirtschaftsethik

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Perceived post-restructuring job insecurity : the impact of employees' trust in one's employer and perceived employability

Jahr:	2012

Person:	Arnold, Alexandra; Staffelbach, Bruno
Erschienen in:	Zeitschrift für Personalforschung : ZfP ; 26

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Organizing (in) the present : a case study of organizational change, management and opportunity forming - based on the strong process view & design theory

Jahr:	2012

Person:	Griesbach, David
Beteiligte Person:	Fueglistaller, Urs; Rüegg-Stürm, Johannes

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Organizational dynamics of worker cooperatives in Argentina

Jahr:	2012

Person:	Vuotto, Mirta
Erschienen in:	Service business ; 6

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Private equity and employees

Jahr:	2012

Person:	Olsson, Martin; Tåg, Joacim
Ort/Verlag:	Stockholm : Research Inst. of Industrial Economics

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Gender differences in commitment to change : impacted by gender?

Jahr:	2012

Ort/Verlag:	Gent : Faculteit Economie en Bedrijfskunde, Univ. Gent
Beteiligte Person:	Deprez, Jana; Van Den Broeck, Herman; Cools, Eva; Bouckenhoooghe, Dave

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Organizational redesign, information technologies and workplace productivity

Jahr:	2012

Person:	Dostie, Benoit; Jayaraman, Rajshri
Erschienen in:	The B.E. journal of economic analysis & policy ; 12

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Corporate governance and CEO turnover decisions

Jahr:	2012

Person:	Dimopoulos, Theodosios; Wagner, Hannes F.
Ort/Verlag:	Genève : Swiss Finance Inst.

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Management control and organizational change in private equity buyouts : an institutional theory perspective

Jahr:	2012

Person:	Zecher, Christina

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Product-marketing innovation, skills, and firm productivity growth

Jahr:	2012

Person:	Junge, Martin; Severgnini, Battista; Sørensen, Anders
Ort/Verlag:	København : Department of Economics, Handelshøjskolen i København

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Change Management und Interaktionspotentiale : wie Rationalfallen den organisatorischen Wandel blockieren

Jahr:	2012

Person:	Will, Matthias Georg
Ort/Verlag:	Halle : Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg, Lehrstuhl für Wirtschaftsethik

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Students e-skills, organizational change and diversity of learning processs : evidence from French universities in 2010

Jahr:	2012

Person:	Youssef, Adel Ben; Dahmani, Mounir; Omrani, Nessrine
Ort/Verlag:	Mannheim : ZEW

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Knowledge exchange in intra-organizational innovation communities : the role of cognitive and affective states

Jahr:	2012

Person:	Bansemir, Bastian; Neyer, Anne-Katrin; Möslein, Kathrin M.
Erschienen in:	Business research : BuR ; official open access journal of VHB, Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft e.V ; 5

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Modularity and economic organization : concepts, theory, observations, and predictions

Jahr:	2012

Person:	Sanchez, Ron; Mahoney, Joseph T.
Ort/Verlag:	Champaign, Ill. : College of Business, Univ. of Illinois at Urbana-Champaign

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Suppliers internal communication in change process to solution business : challenges and tentative research agenda

Jahr:	2012

Person:	Ryynänen, Harri; Pekkarinen, Olli; Salminen, Risto T.
Erschienen in:	Journal of business market management : JBM ; 5

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Change Management durch das Excellence-Modell im Gesundheitswesen : der MDK Rheinland-Pfalz als Referenzobjekt in der Gesundheitswirtschaft

Jahr:	2012

Person:	Zieres, Gundo
Ort/Verlag:	Potsdam : Universitätsbibliothek der Universität Potsdam
Beteiligte Person:	Rasche, Christoph

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Organization design for distributed innovation

Jahr:	2012

Person:	Baldwin, Carliss Y.
Ort/Verlag:	Cambridge, Mass. : Harvard Business School

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Restructuring strategies and post-bankruptcy performance

Jahr:	2012

Person:	Naujoks, Marcel Bruno
Ort/Verlag:	München : Univ.-Bibl.

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Restrukturierung in Organisationen und mögliche Auswirkungen auf die Mitarbeiter

Jahr:	2012

Person:	Köper, Birgit; Richter, Götz
Ort/Verlag:	Dortmund : Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Strategice dynamics : three key themes

Jahr:	2012

Person:	Burgelman, Robert A.; Grove, Andrew S.
Ort/Verlag:	Stanford, Calif. : Univ., Graduate School of Business

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Soliciting and using input during organizational change initiatives : what are practitioners doing

Jahr:	2012

Person:	Lewis, Laurie K.; Russ, Travis L.
Erschienen in:	Management communication quarterly : an international journal ; 26

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

The theory of the firm goes global

Jahr:	2012

Person:	Marin, Dalia
Ort/Verlag:	Mannheim [u.a.] : Sonderforschungsbereich/Transregio 15

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Green innovations and organizational change : making better use of environmental technology

Jahr:	2012

Person:	Hottenrott, Hanna; Rexhäuser, Sascha; Veugelers, Reinhilde
Ort/Verlag:	Mannheim : ZEW

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Multitasking, Entscheidungsdezentralisierung und Unternehmenserfolg : gibt es einen First Mover Advantage?

Jahr:	2012

Person:	Beckmann, Michael; Armbruster, Kathrin; Kuhn, Dieter
Ort/Verlag:	Basel : WWZ

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Task allocation and corporate performance : is there a first-mover advantage?

Jahr:	2012

Person:	Beckmann, Michael; Armbruster, Kathrin; Kuhn, Dieter
Ort/Verlag:	Basel : WWZ

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Norges Bank 1999-2010 : governance and structural reforms

Jahr:	2012

Person:	Bøhn, Harald
Ort/Verlag:	Oslo : Norges Bank

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Einfluss von internen Kontext- und Prozesselementen auf die Etablierung eines Operational Excellence Programms : eine vergleichende Fallstudienanalyse aus der pharmazeutischen Industrie

Jahr:	2012

Person:	Gronauer, Thomas
Beteiligte Person:	Friedli, Thomas; Fleisch, Elgar

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Organizational transformation in India : developing a typology

Jahr:	2012

Person:	Sharma, Supriya
Ort/Verlag:	Ahmedabad : IIMA

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

"Wir müssen hier sehr schnell konstruieren" : Diskurs und Institutionelle Reflexivität

Jahr:	2012

Person:	Hallensleben, Tobias; Jain, Anil K.
Ort/Verlag:	Chemnitz : Professur für Innovationsforschung und Nachhaltiges Ressourcenmanagement

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Der blinde Fleck der Change-Management-Literatur : wie Hold-Up-Probleme den organisatorischen Wandlungsprozess blockieren können

Jahr:	2012

Person:	Will, Matthias Georg
Ort/Verlag:	Halle : Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg, Lehrstuhl für Wirtschaftsethik

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Organizational behavior and human resources management for public to private knowledge transfer : an analytic review of the literature

Jahr:	2012

Person:	Ponomariov, Branco; Boardman, Craig
Ort/Verlag:	Paris : OECD

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

The theory of the firm goes global

Jahr:	2012

Person:	Marin, Dalia
Ort/Verlag:	Munich : Univ., Dep. of Economics

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Die Weisen aus dem Wirtschaftsland? : Analyse der Zusammenarbeit von katholischen Diözesen und externen betriebswirtschaftlichen Strategieberatungen

Jahr:	2012

Person:	Suermann, Thomas
Ort/Verlag:	Münster : Verl.-Haus Monsenstein und Vannerdat

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Proposals for WTO reform : a synthesis and assessment

Jahr:	2011

Person:	Hoekman, Bernard
Ort/Verlag:	Washington, DC : World Bank, Poverty Reduction and Economic Management Network, International Trade Dep.

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

The modularity of technology and organisations implications for the theory of the firm

Jahr:	2011

Person:	Reinstaller, Andreas
Ort/Verlag:	Wien : WIFO

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Age biased technical and organisational change, training and employment prospects of older workers

Jahr:	2011

Person:	Behaghel, Luc; Caroli, Eve; Roger, Muriel
Ort/Verlag:	Bonn : IZA

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Capability theory, employee voice and corporate restructuring : evidence from UK case studies

Jahr:	2011

Person:	Deakin, Simon; Koukiadaki, Aristea
Ort/Verlag:	Cambridge : Centre for Business Research, Univ. of Cambridge

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Organisation im Wandel : methodologische und methodische Rekonstruktion der Veränderung von Organisationen und deren Implikationen für geplante organisatorische Veränderungen

Jahr:	2011

Person:	Voegel, Sandra Ariane

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

The institutional logic of great global firms

Jahr:	2011

Person:	Kanter, Rosabeth Moss
Ort/Verlag:	Cambridge, Mass. : Harvard Business School

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Do hospitals respond to greater autonomy? : evidence from the English NHS

Jahr:	2011

Person:	Verzulli, Rossella; Jacobs, Rowena; Goddard, Maria
Ort/Verlag:	York : University of York, Centre for Health Economics

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Bottom-up-Wandel : Initiierung und Implementierung mitarbeiterinduzierter Veränderungsprozesse

Jahr:	2011

Person:	Stahl, Juliane
Ort/Verlag:	Ilmenau : Verl. proWiWi

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Technological innovations and the allocation of decision-making authorities in Swiss firms

Jahr:	2011

Person:	Armbruster, Kathrin
Ort/Verlag:	Basel : WWZ

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Delayering and firm performance : evidence from Swiss firm-level data

Jahr:	2011

Person:	Kuhn, Dieter
Ort/Verlag:	Basel : WWZ

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Technologische Innovation und organisatorische Architektur : eine empirische Untersuchung auf der Basis von Schweizer Unternehmensdaten

Jahr:	2011

Person:	Beckmann, Michael; Armbruster, Kathrin
Ort/Verlag:	Basel : WWZ

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Auswirkungen des Hierarchieabbaus auf die Performance von Schweizer Unternehmen

Jahr:	2011

Person:	Beckmann, Michael; Kuhn, Dieter
Ort/Verlag:	Basel : WWZ

Verfügbarkeit:	PDF Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Organisationaler Wandel in Buchverlagen : Ergebnisse von Fallstudien

Jahr:	2011

Ort/Verlag:	Lüneburg : Inst. für Mittelstandsforschung
Beteiligte Person:	Martin, Albert; Bekmeier-Feuerhahn, Sigrid; Jochims, Thorsten; Weisenfeld, Ursula

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Talking up failure : how discourse can signal failure to change

Jahr:	2011

Person:	Schwarz, Gavin M.; Watson, Bernadette M.; Callan, Victor J.
Erschienen in:	Management communication quarterly : an international journal ; 25

Verfügbarkeit:	Volltext

	gespeichert in Merkliste .txt Kurzanzeige / .txt Langanzeige

Alle markierten Treffer:

Suche verfeinern:

Ergebnisse 1- 50 von 11089