ИННОВАЦИОННАЯ АКТИВНОСТЬ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ

В статье рассматриваются пути перехода экономики РФ на инновационный путь развития. Особое внимание уделено внутренней социально-экономической среде организаций, которая, как правило, противодействует развитию инновационной активности персонала. Предложены пути повышения инновационной активности персонала организаций

MoreLess

Year of publication:	2010
Authors:	НИКИФОРОВИЧ, БЕЛКИН ВЛАДИМИР ; АНДРЕЕВНА, БЕЛКИНА НАДЕЖДА
Published in:	ЭКОНОМИКА РЕГИОНА. - CyberLeninka. - 2010, 3, p. 203-210
Publisher:	CyberLeninka Учреждение Российской академии наук Институт экономики Уральского отделения Российской академии наук
Subject:	ИННОВАЦИЯ \| ИННОВАЦИОННАЯ АКТИВНОСТЬ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИЙ \| ОППОРТУНИЗМ \| ДЕМОТИВАЦИЯ \| СИСТЕМА СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ \| СИСТЕМА МОТИВАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ \| INNOVATION \| INNOVATIVE ACTIVITY OF ORGANIZATION PERSONNEL \| OPPORTUNISM \| DEMOTIVATION \| SYSTEM OF LABOR STIMULATION OF ORGANIZATION PERSONNEL \| SYSTEM OF LABOR MOTIVATION OF ORGANIZATION PERSONNEL

freely available

Full text |

More access options

Check Google Scholar

In German libraries (KVK)

I need help

More details

Type of publication:	Article
Source:	RePEc - Research Papers in Economics

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011230722