Analyse von Barrieren und Hemmnissen beim Wissenstransfer zwischen Hochschulen und KMU

Innovationen sind für die Wirtschaft eines Landes von außerordentlicher Bedeutung.Wichtig ist daher, dass Ergebnisse und moderne Verfahrensweisen der öffentlichorganisierten Forschung und Entwicklung (F&E) bei den Unternehmen ankommen.Insbesondere Klein- und Mittelunternehmen (KMU), die ja bekanntlich das Rückgrat derdeutschen Wirtschaft bilden, sollten stärker in diesen Transferprozess einbezogenwerden.Die vorgelegte empirische Studie deckt Barrieren und Hemmnisse an der Schnittstellezwischen Hochschulen und Unternehmen auf und versucht, die Ursachen zu ergründen.Hierzu wurden 47 Unternehmen zu Einschätzungen und Erfahrungen in derZusammenarbeit mit Hochschulen bei der Auftragsforschung befragt. Rund drei Viertelder Unternehmen setzen sich aktiv mit innovativen Entwicklungen auseinander, hierbeispielen Hochschulen jedoch keine herausragende Rolle. Die Gründe hierfür scheinen imfehlenden Wissen über Angebote im Bereich der F&E und der ungeeigneten Form derAbwicklung entsprechender Kooperationen zu liegen. Vor allem werden diebürokratischen Strukturen der Hochschulen als Hindernis für eine aktivereZusammenarbeit genannt. Die empirischen Ergebnisse legen nahe, die von den Unternehmen benanntenHemmnisse durch Zwischenschaltung flexibler, hochschulnaher und unabhängigerTransfereinrichtungen (z.B. sog. Transfer GmbHs) zu einem großen Teil abzubauen oderabzumildern.