Der gesetzliche Mindestlohn in Großbritannien

Inwieweit wirkt sich der gesetzliche Mindestlohn in Großbritannien in Zeitensteigender Arbeitsmigration stabilisierend auf das Lohnniveau aus? Dieser Fragegeht William Brown von der Universität Cambridge auf den Grund, acht Jahrenach Einführung des gesetzlichen Mindestlohns in Großbritannien. Er kommtzu dem Schluss, dass durch die Einführung eines nationalen Mindestlohns sichdie Einkommenssituation der unteren 5 % der Lohnempfänger deutlich verbessertund die Einkommensungleichheit abgenommen hat. Entgegen der Voraussagenvon Ökonomen kann auch kein negativer Beschäftigungseffekt nachgewiesenwerden. Hinsichtlich der Auswirkungen der Zuwanderung von Arbeitskräften,die insbesondere am unteren Ende der Lohnskala mit den einheimischenGeringverdienern konkurrieren, legen Plausibilitätsgründe nahe, dassder Mindestlohn eine wichtige Rolle bei der Sicherung der Löhne gerade fürsolche Arbeitnehmer spielt, die ansonsten durch die Einwanderer als Verliererdastünden.