Fachkräftebedarf

Mehr als 99 % der Unternehmen in Hessen gehören – gemäß der Größenabgrenzungder EU-Definition1 – zum Mittelstand. Die mittelständischen Unternehmen bildeneine tragende Säule der Wirtschaft: Knapp zwei Drittel aller hessischen Beschäftigtenund fast drei Viertel der hessischen Auszubildenden sind in mittelständischenBetrieben tätig...

MoreLess

Year of publication:	2008
Authors:	Bauer, Claus ; Frings, Kerstin
Institutions:	HA Hessen-Agentur <Wiesbaden>
Subject:	Unternehmen \| Fachkraft \| qualified person \| Mittelstand

freely available

Full text |

More access options

Check Google Scholar

In German libraries (KVK)

I need help

Vorwort
1 Zielsetzung und Aufbau
2 Mittelstand, Fachkräfte und Fachkräftemangel: Begriffsbestimmungen
3 Konzeption der Untersuchung
4 Unternehmens- und Beschäftigtenstruktur
4.1 Unternehmensstruktur
4.2 Beschäftigtenstruktur
5 Ausmaß des Fachkräftebedarfs
5.1 Offene Stellen
5.2 Fachkräftemangel? – Grad der Betroffenheit
5.3 Fachkräftemangel? – Der Blick in die Zukunft
6 Fachkräftemangel und seine Ursachen
7 Fachkräftemangel und seine Auswirkungen
8 Maßnahmen und Handlungsansätze zur Deckung des Fachkräftebedarfs
8.1 Maßnahmen der Unternehmen
8.2 Handlungsansätze des Landes
9 Schlussbemerkung
Tabellenverzeichnis
Abbildungsverzeichnis
Verzeichnis der Unternehmenskurzporträts
Verzeichnis der Expertengespräche
Literaturverzeichnis

Persistent link: https://www.econbiz.de/10005867449