- Executive Summary
- 1. Einführung
- Die Beziehung zwischen Managern und Professionals
- Die Besonderheiten der Professionals
- 2. Ziele und Forschungsfragen
- 3. Methodisches Vorgehen
- Das narrative Interview als Erhebungsinstrument
- Auswertungs- und Validierungsschritte
- Die Interviewpartner
- 4. Ergebnisse
- Das Führungsverständnis der Spitalmanager
- Das Führungsverständnis der Chefärzte
- 5. Analyse
- 1. Das Führungsverständnis der Spitalmanager: Ein Balanceakt
- 2. Das Führungsverständnis der Chefärzte: Klare Positionierung
- 3. Führung in Spitälern im Rahmen der schweizerischen Führungslandschaft
- 6. Fazit
- 7. Literatur
- Anhang A
- Anhang B
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