Mobilität und Karriere : eine Fallstudie am Beispiel einer deutschen Großbank
Constance Paulu. Mit Geleitw. von Hermann Meyer zu Selhausen ...
| Year of publication: |
2001 ; 1. Aufl.
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| Authors: | Paulu, Constance |
| Publisher: |
Wiesbaden : Dt. Univ.-Verl. [u.a.] Wiesbaden : Gabler |
| Subject: | Deutsche Bank <Frankfurt am Main> | Führungskräfte | Managers | Arbeitsmigranten | Migrant workers | Karriereplanung | Career development | Leistungsanreiz | Performance incentive | Soziale Werte | Social values | Internationale Bank | International bank | Großbank | Large bank | Deutschland | Germany | Auslandsaufenthalt | Expatriate assignment | Führungskraft | Arbeitsmobilität | Motivation | Berufserfolg |
| Description of contents: | Table of Contents [gbv.de] ; Description [swbplus.bsz-bw.de] |
| Extent: | XXI, 225 S graph. Darst., Kt 21 cm |
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| Series: | |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Hochschulschrift ; Thesis ; Fallstudie ; Case study |
| Language: | German |
| Thesis: | Zugl.: München, Univ., Diss., 2000 |
| Notes: | DM 98.00, EUR 49.00, sfr 89.00, S 715.00 |
| ISBN: | 3-8244-7334-8 |
| Classification: | Personalwesen ; Banken, Versicherungen ; Betriebssoziologie, Betriebspsychologie |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001553407