Politik für ältere Beschäftigte oder Politik für alle?Zur Teilnahme älterer Personen am Erwerbsleben in Europa

Im März 2001 legte der Europäische Rat in Stockholm fest, dass bis 2010 mindestens die Hälfte der EU-Bevölkerung im Alter von 55 bis 64 Jahren in Beschäftigung sein soll. Dieses ehrgeizige Ziel ist Bestandteil der Europäischen Beschäftigungsstrategie, von der Bundesregierung mit be-schlossen worden und damit auch Ziel der hiesigen Beschäftigungspolitik – unabhängig von der Farbe der jeweiligen Regierung. Die Realisierung wird anhand von Indikatoren überprüft, wobei jedes Mitgliedsland jährlich einen Aktionsplan erstellt, der beschreibt, wie die Leitlinien in die Praxis umgesetzt werden. Die Kommission spricht auf der Basis dieser Aktionspläne Empfeh-lungen zur Beschäftigungspolitik aus. Anders als bei Einhaltung der Maastricht-Kriterien sind allerdings keine Sanktionen vorgesehen. Immerhin werden die Empfehlungen veröffentlicht...