Potenzialentwicklung durch Gender Mainstreaming in der Organisation Hochschule : zur Implementierung erfolgreicher Gender Mainstreaming Maßnahmen und Strategien
Quirin J. Bauer
| Year of publication: |
2010
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| Authors: | Bauer, Quirin J. |
| Publisher: |
Berlin : LIT Verl. |
| Subject: | Hochschule | Higher education institution | Führungskräfteauswahl | Executive selection | Gleichstellungspolitik | Gender mainstreaming | Qualitative Methode | Qualitative method | Hochschulrecht | Higher education legislation | Teilstaat | State of a federation | Deutschland | Germany | Gender Mainstreaming | Hochschulorganisation |
| Description of contents: | Table of Contents [swbplus.bsz-bw.de] |
| Extent: | 243 S. graph. Darst 210 mm x 147 mm |
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| Series: | Gender-Diskussion. - Wien : LIT-Verl., ZDB-ID 2192898-8. - Vol. 11 |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Hochschulschrift ; Thesis |
| Language: | German |
| Thesis: | Zugl.: Augsburg, Univ., Diss., 2010 |
| Notes: | Literaturverz. S. 224 - 243 |
| ISBN: | 978-3-643-10614-8 |
| Classification: | Geschlechter und ihr Verhalten ; Hochschulen, Fachhochschulen |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003966678