Aus dem einleitenden Teil: "Ziel dieser in der Reihe "AMS report" publizierten Branchenanalyse ist es, einen umfassenden Einblick in die aktuelle Situation in der österreichischen Tourismus- und Freizeitwirtschaft sowie in absehbare weitere Entwicklungen vor dem Hintergrund des Arbeitsmarkt-...

Aus der Einleitung: Von Dezember 2020 bis Februar 2021 fanden im Auftrag der Abt. Arbeitsmarktforschung und Berufsinformation sowie der Abt. Arbeitsmarktpolitik für Frauen des AMS Österreich mit 16 Trägern bzw. Trainerinnen arbeitsmarktpolitscher Maßnahmen (mit frauenspezifischem und ohne...

Aus der Einleitung: Von Dezember 2020 bis Februar 2021 fanden im Auftrag der Abt. Arbeitsmarktforschung und Berufsinformation sowie der Abt. Arbeitsmarktpolitik für Frauen des AMS Österreich mit 16 Trägern bzw. Trainerinnen arbeitsmarktpolitscher Maßnahmen (mit frauenspezifischem und ohne...

Inhalt: 1 Einleitung: Der allgegenwärtige Fachkräftemangel. 2 Begriffsbestimmungen: Der ungeklärte Fachkräftemangel. 3 Arbeitskräftenachfrage und Fachkräftemangel im AMS-Qualifikations-Barometer. 3.1 Explizite Erwähnungen von Mangel an Fachkräften. 3.2 Erwähnung von Maßnahmen, die auf...

Dieses AMS info stellt den zweiten Teil einer Informationsreihe zum AMS-Qualifikations-Barometer (AMS-QB) dar (vgl. AMS info 65: AMS-Qualifikations-Barometer 1). Seit seinem Bestehen wurde und wird das AMS-QB laufend weiterentwickelt und aktualisiert. Die Aktualisierung erfolgt jeweils im...

Im Jänner 2002 wurden das Institut für Bildungsforschung der Wirtschaft (ibw) und die 3s Unternehmensberatung GmbH vom AMS Österreich beauftragt, mit der konkreten Umsetzung eines Instrumentes zur Darstellung von Qualifikationsund Berufsentwicklungen am österreichischen Arbeitsmarkt zu...