Стимул и мотив в трудовом поведении не всегда согласуются между собой, представляя две системы воздействия на работника. Проходя через психику и сознание людей,...

В статье проводится теоретический анализ взаимосвязи процессов совершенствования потребностей человека и развития культурного капитала тружеников....

Автором развивается системный подход к рассмотрению процесса формирования и реализации социальныхпрограмм как важной части программы...

The problem of planning the spending on social development of the collective of an enterprise is considered. An approach to distribution of funds assigned for social needs that is based on a quantitative definition of social priorities is offered.