"Formen der Dezentralisierung wie Gruppenarbeit und Center-Konzepte prägen die Diskussion in der Industrie- und Organisationssoziologie seit Anfang der 1990er Jahre bis heute. Bisher fehlt aber eine detaillierte Auseinandersetzung mit der Einführungsdynamik und den Bedingungen der...

The varieties of capitalism approach (VoC) and the related research assume that Ger-man firms adopt an internal flexibility profile that corresponds with the national insti-tutional framework. Recent empirical studies, however, have found substantial diver-sity in realized firm-level strategies....

Workplace situation as well as work values have apparently changed in the last decades. However, up to now we do not know how these changes are related. This article considers both, workplace situation and work values, together and analyses theoretically and empirically how different...

The alignment of workplace situation and work values is an important indicator of job quality. From an international comparative perspective, it can be assumed that countries differ regarding the respective mismatch levels owing to institutional differences. However, these differences may be...

Das spezifische Beschaeftigungssystem Deutschlands wurde in der Vergangenheit als Voraussetzung fuer die Herstellung qualitativ hochwertiger Produkte und eine typische Innovationsstaerke im Bereich inkrementeller Innovationen gewertet. Der Beitrag wird diesem Zusammenhang auf der Ebene...