Organisationsentwicklung vernetzter Handlungsträger bzw. Organisationen auf der Basis von Werten wird zwar stark propagiert, aber methodisch kaum soweit konkretisiert, dass Geschäftsprozesse unmittelbar ableitbar oder ausführbar werden. Dort setzt dieser Beitrag an. Es wird ein Ansatz...

Dieses E-Book ist an TelearberInnen gerichtet und hilft ihnen in zehn Lernmodulen ihren Arbeitsplatz nach ergonomischen Prinzipien einzurichten.

Das Ziel des vorliegenden Buches ist wissenschaftliche Grundlagenfür ein Bewertungsverfahren zu entwickeln. Doese sollen die in der EG-Bildschirmrichtlinie angeführten grundlegenden Software-ergonomischen Anforderungen indie Praxis umzusetzen.

Vorliegende Arbeit beschäftigt sich mit der Entwicklung der Arbeitsorganisation mit deren Einsatz von Informations- und Kommunikationstechnologien.