Die Beschäftigten in Bildungs- und Wissenschaftseinrichtungen sind gegenwärtig mit erheblichen Veränderungen konfrontiert. Der Wandel von bürokratischen Strukturen hin zu modernen unternehmerisch handelnden Bildungseinrichtungen vollzieht sich in einem Umfeld, das durch einen sich...

Angesichts der gesamtgesellschaftlichen Situation sowie der aktuellen demographischen Veränderungen wird ein kontinuierliches Lernen im Lebenslauf immer wichtiger. Wie aber positionieren sich Hochschulen in diesem Umfeld? Agieren sie als „important player“ oder zeigen sie derzeit eher ein...

Aktuelle betriebliche Lern- und Organisationsformen werden hier vorgestellt und auf Anwendungsbeispiele übertragen. Den Schwerpunkt bilden arbeitsintegrierte Weiterbildungsformen und die dort stattfindenden Lernprozesse. Im Einzelnen geht es um unterschiedliche Formen arbeitsbezogenen Lernens,...

Frontmatter -- Zur "Managementforschung" -- Vorwort -- Inhaltsverzeichnis -- Wissensmanagement im Unternehmen -- Organisatorische Intelligenz - ein Vorschlag zur Konzeptdifferenzierung -- "Cognitive Mapping": Kognitive Karten vom Management -- Organisationales Lernen und Macht - Über den...