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Die Veranstaltungswirtschaft und ihr Personal : Angebotsprofile und Nachfragestrukturen von Aus- und Weiterbildung
Gehrke, Gernot; Spott de Barrera, Daniela; Lampe, David - 2017
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Transfer von Innovation und Wissen : Gelingensbedingungen und Herausforderungen
Schmidt, Uwe (ed.); Schönheim, Katharina (ed.) - 2021
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Erfolgsfaktoren beruflicher Weiterbildung : Eine Längsschnittstudie zum Lerntransfer
Hinrichs, Anja-Christina - 2016 - 1. Aufl. 2016
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Soziale Ungleichheiten in der beruflichen Weiterbildung
Yendell, Alexander - 2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011523144
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MigrantInnen als Führungskräfte : Impulse für interkulturelles Coaching indonesischer Fach- und Führungskräfte
Petry, Eva-Sabine - 2012
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Qualität im interkulturellen Trainingsbereich : eine Delphi-Studie zur Entwicklung eines gemeinsamen Qualitätsverständnisses
Moon, Enjoo-Michaela - 2021
Erkenntnisse über ein gemeinsames Qualitätsverständnis für den interkulturellen Trainingsbereich existieren bislang nicht. Die Verankerung von standardisiertem Vorgehen im IKT Bereich zur Qualitätssicherung fehlt. Bildungsanbieter stellen punktuelle, in Selbstverantwortung verbliebene...
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Grenze zwischen Berufs- und Privatleben im Wissenschaftsfeld : eine Bourdieusche Perspektive
Weiss, Silvana - 2019
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Repatriation to France and Germany : a comparative study based on Bourdieu’s theory of practice
Walther, Matthias - 2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010363022
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Mentoring als gendergerechte Personalentwicklung : Wirksamkeit und Grenzen eines Programms in den Ingenieurwissenschaften
Haghanipour, Bahar - 2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010189126