In January 2007, the European Commission presented the Action Programme for reducing administrative burden on businesses at EU level by 25% by 2012. The Action Programme was endorsed by the Spring European Council in March 2007. It addressed the Administrative Burdens of EU origin in 13 subject...

Die vorliegende Arbeit behandelt die Übertragung personal-wirtschaftlicher Praktiken des privaten Sektors auf öffentliche Verwaltungen.Ausgehend von dem Ansatz eines New Public Management implizieren die Annahmen des Managerialismus, erfolgreiche personal-wirtschaftliche Instrumente der...

The introduction of competitive mechanisms and of markets or market-type instruments is a common topic in recent public sector modernisation everywhere. This paper explores the role, the trends and the effects of introducing market-oriented incentives into the discourse about reforming state and...

Der Autor beleuchtet in seinem Artikel den Stand der Modernisierung der Staats- und Verwaltungsorgane. Hierbei geht er insbesondere auf die Aspekte einer Reform des internen Staatsapparates, einer Verstärkung von Markt und Wettbewerb im öffentlichen Sektor und der Stärkung des...

Der Autor befasst sich mit sogennaten Experimentierklauseln, die im wesentlichen zum Gegenstand haben, dass für einzelne Kommunen zum Zwecke der Verwaltungsmodernisierung ("Erprobung neuer Steuerungsmodelle") auf Antrag bei der (obersten) Aufsichtsbehörde bestimmte (haushalts-) rechtliche...

Die vorliegende Arbeit stellt zum neue Institutionen, Vergabeverfahren und Anreizsysteme der Arbeitsverwaltung in Australien dar. Außerdem wird eine erste Analyse der Erfahrungen vor dem theoretischenHintergrund der Neuen Institutionenökonomik vorgenommen.

Bei der Reform (quasi-) öffentlicher Dienstleistungen wird in der Regeldarauf gesetzt, von der Regelsteuerung zu einer ergebnisorientiertenSteuerung zu gelangen. ... Während es im industriellen Bereich zu den Selbstverständlichkeitengehört, Ergebnisse zu messen und Unternehmen anhand dieser...

Vorliegender Tagungsbeitrag beschäftigt sich mit dem Status und der Rolle der Corporate University zwischen betrieblicher Bildungsabteilung und öffentlicher Hochschule.