Minijobber waren von der Einführung des allgemeinen gesetzlichen Mindestlohns aufgrund ihres vergleichsweise niedrigen Lohnniveaus besonders stark betroffen. . Als Reaktion auf den Mindestlohn könnten bei Minijobbern die Arbeitszeiten an-gepasst worden sein, insbesondere um...

Eine Flexibilisierung des Rentenübergangs kann unter Umständen zu einer höheren Beschäftigung und zu weiteren Vorteilen sowohl auf individueller als auch auf Firmenebene führen. Bei der Gestaltung eines graduellen Rentenübergangs für Personen unterhalb der Regelaltersgrenze ist vor allem...

Krankenkassen sollen in einer Solidarischen Wettbewerbsordnung als Unternehmen selektivvertragliche Bindungen zum Angebot von Optionstarifen nutzen. Dies sichert ihnen Steuerungsmöglichkeiten und eine echte Mittlerfunktion. Sie sind einer umfassenden Kartellaufsicht und entsprechender...

In 2007, the Swedish employer-paid payroll tax was cut on a large scale for young workers, substantially reducing labor costs for this group. Using Difference-in- Differences paired with exact matching, we estimate a small impact, both on employment and on wages, implying a labor demand...

Über die Differenzierung von Sozialversicherungsbeiträgen in Arbeitgeber- und Arbeitnehmerbeiträge gibt es in Deutschland immer wieder Diskussionen, welche in den letzten Jahren sogar zu einer Aufweichung des Prinzips einer paritätischen Aufteilung geführt haben. Den meisten ökonomischen...

Axel Börsch-Supan, Tabea Bucher-Koenen und Johannes Rausch, MEA – Munich Center for the Economics of Aging am Max-Planck-Institut für Sozialrecht und Sozialpolitik, München, zeigen, dass die Lage der GRV bis 2030, dem Zeithorizont des aktuellen Rentenversicherungsberichts, stabil im Sinne...

In this paper we apply the meta-regression technique to survey the empirical literature on the economic incidence of labour taxes and social security contributions. In particular, we focus on the effects of taxation on wages to test the conventional view that employees bear the burden due to...

This paper studies the fiscal incidence of a fiscal reform consisting of a reduction in employers' social insurance contributions financed by a tax based on the value added. In a closed economy with two sectors calibrated thanks to the French National Accounts, a "social VAT" leads to a rise in...

Die Finanzlage der Sozialversicherung hat sich in den Jahren 2011 und 2012 vor allem infolge des kräftigen Aufschwungs stark verbessert. Der Budgetüberschuss betrug im Jahr 2011 rund 16 Mrd. Euro, im Jahr 2012 sogar mehr als 18 Mrd. Euro (Statistisches Bundesamt 2013). Angesichts der...

This study explores whether the experience rating of employers' disability insurance premiums affects the inflow of older employees to disability benefits in Finland. To identify the causal effect of experience rating, we exploit a pension reform that extended the coverage of the...

In 2007, the Swedish employer-paid payroll tax was cut on a large scale for young workers, substantially reducing labor costs for this group. We estimate a small impact, both on employment and on wages, implying a labor demand elasticity for young workers at around -0.31. Since the tax reduction...

An unexpected surplus in the German statutory health insurance central fund has led to unwise discretionary decisions which should be avoided in the future. First, the setting of the contribution rate, which is currently politically determined, should be replaced by a rule-based procedure to...

Als Reformvorschlag für die Weiterentwicklung der Gesetzlichen Krankenversicherung werden von Gewerkschaften, Parteien und Verbänden verschiedene Modelle einer Bürgerversicherung vertreten. In diesen Bürgerversicherungsmodellen wird die Beitragsbemessungsgrenze unterschiedlich behandelt -...