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subject:"Unternehmenskultur"
~subject:"Arbeitspsychologie"
~type_genre:"Case study"
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Unternehmenskultur
Arbeitspsychologie
Employee retention
155
Mitarbeiterbindung
155
Deutschland
45
Germany
45
Human Resource Management
29
Personalmanagement
29
Arbeitszufriedenheit
28
Job satisfaction
27
Commitment <Management>
24
Corporate culture
20
Mitarbeiter
20
USA
15
United States
15
Leistungsmotivation
14
Work motivation
14
Personalpolitik
13
Personalentwicklung
12
Unternehmen
12
Arbeitsverhalten
11
Führungsstil
11
India
11
Indien
11
Leadership style
11
Personalbeschaffung
11
Recruitment
11
Work behaviour
11
Arbeitsmobilität
10
Labour mobility
10
Personalmarketing
10
Highly skilled workers
9
Hochqualifizierte Arbeitskräfte
9
Organisatorischer Wandel
9
Organizational change
9
Familie-Beruf
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Führungskräfte
8
HR marketing
8
Human resource development
8
Managers
8
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Undetermined
1
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All
Book / Working Paper
15
Article
12
Type of publication (narrower categories)
All
Case study
Thesis
Article in journal
725
Aufsatz in Zeitschrift
725
Aufsatz im Buch
45
Book section
45
Hochschulschrift
17
Fallstudie
14
Graue Literatur
9
Non-commercial literature
9
Arbeitspapier
6
Working Paper
6
Collection of articles of several authors
5
Sammelwerk
5
Aufsatzsammlung
3
Conference paper
3
Guidebook
3
Konferenzbeitrag
3
Ratgeber
3
Interview
2
Lehrbuch
2
Article
1
Bibliografie enthalten
1
Bibliography included
1
Forschungsbericht
1
Reprint
1
Textbook
1
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Language
All
German
14
English
13
Author
All
Garvin, David A.
2
Akca, Selda
1
Albrecht, Simon L.
1
Ammon, Stefanie
1
Brand, Karl-Heinz
1
Deshpande, Satish P.
1
Dowling, Daisy
1
Eid, Niveen
1
Finney, Martha I.
1
Fu, Weihui
1
Furnham, Adrian
1
Grumbach-Palme, Cathrine
1
Hecker, Nathalie
1
Hewlin, Patricia Faison
1
Hinding, Barbara
1
Kansikas, Juha
1
Kastner, Michael
1
Klatte, Benjamin
1
Leeb, Karin
1
Maher, Chi
1
Martins, Erko
1
Natarajan, Ganesh
1
Niethammer, Cathrin
1
Ooi, Christina Su Siang
1
Pundt, Alexander
1
Racic, Stanko
1
Ramsay, Craig S.
1
Rogiest, Sofie
1
Savolainen, Sari
1
Schommers, Rolf Christian
1
Schöhl von Norman, Christiane
1
Sekler, Anna
1
Smith, Alan D.
1
Spanowski, Marion
1
Taylor, John
1
Tseitlin, Lidia
1
Warren, Lorraine
1
Werth, Daniel H.
1
Zirkler, Irmgard
1
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less ...
Published in...
All
Hagener Arbeiten zur Organisationspsychologie
2
Cases on management and organizational behavior in an Arab context
1
Dissertation Series CentER
1
Driesen Wirtschaftspsychologie
1
Erfolgreiches Personalmanagement im demografischen Wandel : die Praxisbeispiele
1
Exploring the influence of personal values and cultures in the workplace
1
Harvard business review : HBR
1
Harvard-Business-Manager : das Wissen der Besten
1
Innen beginnen : von der internen Kommunikation zum Internal Branding
1
International journal of business innovation and research
1
International journal of manpower
1
Journal of business ethics : JOBE
1
Schriftenreihe Schriften zur Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie
1
The new employer-employee relationship
1
World review of entrepreneurship, management and sustainable development
1
Zukunftsfeld Dienstleistungsarbeit : Professionalisierung - Wertschätzung - Interaktion
1
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ECONIS (ZBW)
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1
Bindung von Auszubildenden in der Finanzdienstleistungsbranche : Strukturgleichungsmodellierung mittels der Partial Least Squares-Methode
Sekler, Anna
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011523072
Saved in:
2
Nonfamily employee commitment in family firms : the role of perceived transgenerational intentions, shared vision and organizational identification
Tseitlin, Lidia
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011590815
Saved in:
3
Change in police organizations : a study of commitment, communication, culture, leadership and participation
Rogiest, Sofie
-
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011372927
Saved in:
4
Understanding the impact of organisational culture on managers' internal career needs
Maher, Chi
- In:
Exploring the influence of personal values and cultures …
,
(pp. 265-285)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011632346
Saved in:
5
Gestaltung der internen Arbeitgeberattraktivität bei tegut...
Brand, Karl-Heinz
- In:
Erfolgreiches Personalmanagement im demografischen …
,
(pp. 53-66)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010501307
Saved in:
6
Bindung von Wissensarbeitern in virtuellen Arbeitsstrukturen : eine vergleichende Untersuchung organisationspsychologischer Determinanten der Bindung bei Mitarbeitern in virtuellen...
Klatte, Benjamin
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010488308
Saved in:
7
Can a strong culture be too strong?
Garvin, David A.
;
Natarajan, Ganesh
;
Dowling, Daisy
- In:
Harvard business review : HBR
92
(
2014
)
1/2
,
pp. 113-117
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010235437
Saved in:
8
MALAK Technologies Ltd. : a case of employee retention and talent management
Eid, Niveen
;
Warren, Lorraine
- In:
Cases on management and organizational behavior in an …
,
(pp. 22-39)
.
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010238329
Saved in:
9
Zu viel des Guten
Garvin, David A.
- In:
Harvard-Business-Manager : das Wissen der Besten
36
(
2014
)
3
,
pp. 76-80
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010243532
Saved in:
10
Unternehmen oder unterlassen : Einflussfaktoren der Organisation auf das Wohlbefinden und auf die Leistungsfähigkeit von Mitarbeitern
Werth, Daniel H.
-
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010337868
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