МОДЕЛИ И МЕТОДЫ УПРАВЛЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЯМИ НА ПРЕДПРИЯТИИ
In article are considered three stages of the process of the development to organizations, models and methods for diagnostics, initiations and undertaking the organizing change, possibility of their use in management practical person
Year of publication: |
2008
|
---|---|
Authors: | КУЖЕВА С.Н. ; ТАРАКАНОВ Ю.А. |
Published in: |
Вестник Омского университета. Серия «Экономика». - CyberLeninka. - 2008, 3, p. 158-164
|
Publisher: |
CyberLeninka Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Омский государственный университет им. Ф.М. Достоевского» |
Saved in:
freely available
Saved in favorites
Similar items by person
-
ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ АСПЕКТЫ РАЗРАБОТКИ ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
ВЛАДИМИРОВИЧ, ГЛАДКИХ МИХАИЛ, (2010)
-
ФУНКЦИОНАЛЬНАЯ РОЛЬ ИССЛЕДОВАНИЙ В РАЗВИТИИ СИСТЕМ УПРАВЛЕНИЯ
КУЖЕВА С.Н., (2009)
-
РОЛЬ ЦЕННОСТЕЙ В УПРАВЛЕНИИ РАЗВИТИЕМ
КУЖЕВА С.Н., (2008)
- More ...