Anforderungen an das Aufgabenprofil eines Wissenspromotors zur Überwindung von Wissensbarrieren lose gekoppelter Teams in der Hypertextorganisation
Guido Noack. [Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg, Fakultät für Geistes-, Sozial- und Erziehungswissenschaften, Institut für Berufs- und Betriebspädagogik, Arbeitsbereich: Beruflich-Betriebliche Weiterbildung und Personalentwicklung]
| Year of publication: |
2003
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|---|---|
| Authors: | Noack, Guido |
| Publisher: |
Magdeburg : IBBP |
| Subject: | Unternehmen | Organisatorisches Lernen | Wissensmanagement |
| Description of contents: | Table of Contents [digitool.hbz-nrw.de] |
| Extent: | VI, 82 S. graph. Darst. |
|---|---|
| Series: | Arbeitsberichte / Institut für Berufs- und Betriebspädagogik. - Magdeburg : Otto-von-Guericke-Univ., Fak. für Geistes, Sozial- u. Erziehungswissenschaften, Inst. f. Berufs- und Betriebspädagogik, ISSN 1437-8493. - Vol. Nr. 46 |
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Universitätsschrift |
| Language: | German |
| Thesis: | Zugl.: Magdeburg, Univ., Diplomarbeit |
| Classification: | Unternehmensführung ; Unternehmensorganisation ; Betriebliche Information und Kommunikation |
| Source: |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004844333