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Gender parity on top boards is still a far-off goal, and it is time for companies to take action
Kirsch, Anja, (2023)
Corporate reporting provides insight into companies' commitment to gender equality
Inter-firm Networks : Coordination Through Board and Department Interlocks
Biggiero, Lucio, (2023)
Flexibilisierung und Individualisierung von Entgeltbestandteilen : eine empirische Studie
Wagner, Dieter, (2005)
Cafeteria-Modelle : Möglichkeiten der Individualisierung und Flexibilisierung von Entgeltsystemen für Führungskräfte
Wagner, Dieter, (1993)