Erfolg trotz Führung : Das Systemisch-integrative Führungsmodell: Ein Ansatz zur Erhöhung der Arbeitsleistung in Unternehmen

Die Entwicklung des Systemisch-integrativen Führungsmodells -- Die Entwicklung des Systemisch-integrativen Führungsmodells -- Das Systemisch-integrative Führungsmodell -- Das Systemisch-integrative Führungsmodell -- Führung und Leistung -- Führungsbegriff -- Führungserfolg, Führungseffizienz, Führungseffektivität -- Was soil mit Führung eigentlich erreicht werden? -- Definition von Leistung als Interessensgegenstand für die Führung -- Leistung und Systemisch-integrative Führung -- Die sechs Einflussfaktoren des Systemisch-integrativen Führungsmodells zur Optimierung der Arbeitseffizienz und Arbeitseffektivität -- Vision und Zweck -- Organisation und Struktur -- Kommunikation -- Vertrauen und Kontrolle -- Team -- Selbstmanagement -- Umsetzung des Systemisch-integrativen Führungsmodells am Beispiel der Firma Carbo Tech Composites GmbH -- Grundsätzliche Methodik -- Umsetzung bei der Firma Carbo Tech Composites GmbH.