Perceptions of top management commitment to innovation and R&D-marketing relationship effectiveness: do they affect CSR?
Alternative title: | Sichtweisen von Top Management Commitment hinsichtliche der Effektivität der Beziehung zwischen Innovation und F&E-Marketing: Haben sie Einfluss auf CSR? Percepciones del compromiso de la alta dirección con la innovación y la eficacia le la relación entre Marketing e I+D: ¿Que influencia sobre la RSC¿ Perceptions de l'engagement des cadres dirigeants dans l'innovation et la relation entre les départements de R&D et marketing et l'efficacité: Quelle influence sur la RSE? |
---|---|
Year of publication: |
2012
|
Authors: | Sanzo, María José ; Ortega Alvarez, Luis Ignacio ; Rey, Marta ; García, Nuria |
Published in: |
Annals of public and cooperative economics. - Oxford [u.a.] : Wiley-Blackwell, ISSN 0770-8548, ZDB-ID 1240461-5. - Vol. 83.2012, 3, p. 383-405
|
Subject: | Corporate Social Responsibility | Corporate social responsibility | Führungskräfte | Managers | Innovation | Mitarbeiterbindung | Employee retention | Wahrnehmung | Perception |
-
Corporate social responsibility and innovative work behavior : is it a matter of perceptions?
Alhmoudi, Ranya Saeed, (2022)
-
He, Lerong, (2021)
-
Zhu, Qinghua, (2014)
- More ...
-
SANZO, María José, (2012)
-
SANZO, María José, (2012)
-
Sanzo, María José, (2015)
- More ...