//-->
Identity of organizational conflict framework : evaluating model factors based on demographic characteristics in Iran
Hasani, Kaveh, (2018)
Perceptions and interpretations of benign situations : a study of organisational conflict using a dual-task method
Workman, Michael, (2015)
Identity, communication, and conflict : an experiment
Bhaumik, Sumon Kumar, (2023)
Handbuch Konflikt-Management : Konfliktdiagnose, -definition und -analyse ; Konfliktebenen, Konflikt- und Führungsstile ; Interventions- und Lösungsstrategien, Beherrschung der Folgen
Kreyenberg, Jutta, (2004)
Handbuch Konfliktmanagement : Konfliktdiagnose, -definition und -analyse ; Konfliktebenen, Konflikt- und Führungsstile ; Interventions- und Lösungsstrategien, Beherrschung der Folgen
Kreyenberg, Jutta, (2005)
99 Tipps zum Coachen von Mitarbeitern : Coaching als Wunderwaffe? ; die Führungskraft als Coach ; wirkungsvolle Coaching-Interventionen
Kreyenberg, Jutta, (2008)