Post-public employment : good practices for preventing conflict of interest
Organisation for Economic Co-operation and Development
| Year of publication: |
2010
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|---|---|
| Institutions: | OECD (contributor) |
| Publisher: |
Paris : OECD |
| Subject: | Öffentlicher Sektor | Public sector | Privatwirtschaft | Private sector | Erwerbstätigkeit | Employment | OECD-Staaten | OECD countries | Verwaltung | Arbeitnehmer | Berufliche Mobilität |
| Extent: | 103 S. graph. Darst. |
|---|---|
| Type of publication: | Book / Working Paper |
| Type of publication (narrower categories): | Graue Literatur ; Non-commercial literature |
| Language: | English |
| Notes: | Franz. Ausg. u.d.T.: L'emploi d'après mandat : bonnes pratiques en matière de prévention des conflits d'intérêts |
| ISBN: | 978-92-64-05669-5 ; 978-92-64-05670-1 |
| Classification: | Einkommen, Beschäftigung, Arbeitsmarkt |
| Source: | ECONIS - Online Catalogue of the ZBW |
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008661031