Stock options - Manageranreize zwischen Anspruch und Realität
Year of publication: |
1999
|
---|---|
Authors: | Wenger, Ekkehard ; Kaserer, Christoph ; Knoll, Leonhard |
Published in: |
Managementinstrumente und -konzepte : Entstehung, Verbreitung und Bedeutung für die Betriebswirtschaftslehre ; [Tagungsband der 60. Wissenschaftlichen Jahrestagung des Verbandes der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft e.V. an der Wirtschaftsuniversität Wien vom 2. - 6. Juni 1998]. - Stuttgart : Schäffer-Poeschel, ISBN 3-7910-1342-4. - 1999, p. 481-509
|
Subject: | Leistungsentgelt | Performance pay | Aktienoption | Stock option | Erfolgsbeteiligung | Profit sharing | Führungskräfte | Managers | Leistungsanreiz | Performance incentive | Theorie | Theory | Deutschland | Germany |
-
Optionspläne als Instrument wertorientierter Managementvergütung
Winter, Stefan, (2000)
-
Anreizeffizientes Design von Executive Stock Options
Menichetti, Marco J., (1999)
-
Optionspläne als Instrument wertorientierter Managementvergütung
Winter, Stefan, (2000)
- More ...
-
Wenger, Ekkehard, (1999)
-
Bewertung von Bezugsrechten : vom Verwässerungseffekt zum "fair value"
Wenger, Ekkehard, (1999)
-
Aktienkursgebundene Management-Anreize : Erkenntnisse der Theorie und Defizite der Praxis
Wenger, Ekkehard, (1999)
- More ...