UNTERNEHMENS - ENTWICKLUNG - Leitfaden für Zielvereinbarungsgespräche - Oft geraten Zielvereinbarungsgespräche aus dem Ruder, weil man leicht vom Thema abkommt. Warum das Führen eines solchen Gesprächs auch Handwerk ist, erläutert Bernd Wildenmann.
Year of publication: |
2001
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Authors: | Wildenmann, Bernd |
Published in: |
Management & Training : Magazin für Human Resources Development. - Köln : Wolters Kluwer Deutschland, ISSN 1439-4693, ZDB-ID 20019981. - Vol. 28.2001, 4, p. 30-31
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