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subject:"Germany"
~isPartOf:"Research"
~subject:"Kundenzufriedenheit"
~type_genre:"Hochschulschrift"
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Search: subject_exact:"Mitarbeiterzufriedenheit"
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All
Germany
Kundenzufriedenheit
Arbeitszufriedenheit
12
Job satisfaction
11
Deutschland
8
Employee retention
4
Mitarbeiterbindung
4
Commitment <Management>
3
Arbeitsbedingungen
2
Arbeitskräfte
2
Ehrenamtliche Arbeit
2
Mitarbeiter
2
Organisation
2
Voluntary work
2
Workforce
2
Working conditions
2
Achtung
1
Arbeitnehmer
1
Arbeitskräftemangel
1
Arbeitslosigkeit
1
Arbeitsmarkt
1
Arbeitsmarktintegration
1
Arbeitsmotivation
1
Arbeitsverhalten
1
Arbeitszeitplan
1
Atypische Beschäftigung
1
Bewertung
1
Bildungsertrag
1
Bildungsniveau
1
Business organization
1
Cognition
1
Confidence
1
Controlling
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Corporate Social Responsibility
1
Corporate social responsibility
1
Ehrenamtliche Tätigkeit
1
Ehrenamtlicher Mitarbeiter
1
Emotion
1
Erfolgsfaktor
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Estimation
1
Evaluation
1
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Online availability
All
Undetermined
6
Type of publication
All
Book / Working Paper
8
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
Thesis
7
Language
All
German
8
Author
All
Beckmann, Fabian
1
Eberl, Peter
1
Geißler, Ferdinand
1
Jäger, Sebastian
1
Michels, Stefan
1
Rehwaldt, Ricarda
1
Schrank, Volker
1
Seele, Hagen
1
Werkmann, Katrin
1
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Institution
All
Springer Fachmedien Wiesbaden
6
Friedrich-Schiller-Universität Jena
1
Humboldt-Universität zu Berlin
1
Published in...
All
Research
Europäische Hochschulschriften / 5
6
SpringerLink / Bücher
5
Empirische Personal- und Organisationsforschung
4
Gabler Research
4
Neue betriebswirtschaftliche Forschung : Nbf
4
Gabler Research / Neue Perspektiven der marktorientierten Unternehmensführung
2
Schriftenreihe Personalwirtschaft
2
Sozialpolitische Schriften
2
Wirtschaftswissenschaft
2
Arbeitswissenschaft in der betrieblichen Praxis
1
Beiträge zu wirtschaftswissenschaftlichen Problemen der Versicherung
1
Beiträge zur Arbeitsmarkt- und Berufsforschung : BeitrAB
1
Betriebswirtschaft
1
Betriebswirtschaftliche Abhandlungen
1
Betriebswirtschaftliche Forschungsergebnisse
1
Deutsche Hochschulschriften : DHS
1
Diskussionspapiere des Lehrstuhls für Personal und Unternehmensführung
1
Dissertation.de
1
Dissertationen
1
Driesen Edition Wissenschaft / Beiträge zum Human Resource Management
1
Driesen Wirtschaftspsychologie
1
Entscheidungs- und Organisationstheorie
1
Ergonomie
1
Event- und Impaktforschung
1
Gabler Edition Wissenschaft
1
Gabler Edition Wissenschaft / Unternehmenskooperation und Netzwerkmanagement
1
Gabler Research / Innovatives Markenmanagement
1
Gabler Research / Marktorientiertes Management
1
Gabler research
1
Gabler-Edition Wissenschaft / Marketing und Innovationsmanagement
1
IAB-Bibliothek : die Buchreihe des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
1
Innovation : Forschung und Management
1
Internationale Reihe Agribusiness
1
Münchner Beiträge zur Wirtschafts- und Sozialpsychologie
1
Neue Perspektiven der marktorientierten Unternehmensführung
1
PL Academic Research
1
Personalmanagement und Arbeits- und Organisationspsychologie
1
Reihe Wirtschaftswissenschaften
1
Research on IT / service / innovation / collaboration
1
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less ...
Source
All
ECONIS (ZBW)
8
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1
-
8
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1
Minijobs in Deutschland : die subjektive Wahrnehmung von Erwerbsarbeit in geringfügigen Beschäftigungsverhältnissen
Beckmann, Fabian
-
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011917875
Saved in:
2
Bildung, Fähigkeiten und Arbeitsmarkterträge
Geißler, Ferdinand
-
2018
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011671710
Saved in:
3
Die glückliche Organisation : Chancen und Hürden für positive Psychologie im Unternehmen
Rehwaldt, Ricarda
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011714255
Saved in:
4
Netzwerk-Design für LKW-Komplettladungsverkehre unter Berücksichtigung ökonomischer und sozialer Aspekte
Jäger, Sebastian
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011575412
Saved in:
5
Employee Volunteering als Win-Win-Konstellation : Ergebnisse zweier quasi-experimenteller Studien
Michels, Stefan
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011452029
Saved in:
6
Die Wirkung von enttäuschten Mitarbeitererwartungen an Personalführung : attributionstheoretische Effekte und Handlungskonsequenzen
Seele, Hagen
-
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011509348
Saved in:
7
Das Ulrich-HR-Modell in Deutschland : kritische Betrachtung und empirische Untersuchung
Schrank, Volker
-
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010502022
Saved in:
8
Motivation, Zufriedenheit und Wertschätzung von Sport-Event-Volunteers : die FIFA Frauen-WM 2011 in Deutschland
Werkmann, Katrin
-
2014
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010355897
Saved in:
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