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subject:"Human resource development"
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~type_genre:"Book section"
~type_genre:"Hochschulschrift"
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Human resource development
Anforderungsprofil
825
Occupational profile
825
Deutschland
271
Germany
270
Führungskräfte
152
Managers
152
Occupational qualification
128
Qualifikation
128
Theorie
58
Theory
58
Controlling
51
Management control
50
Führungskräfteentwicklung
49
Leadership development
49
Personalentwicklung
48
Public relations
39
Öffentlichkeitsarbeit
39
Human Resource Management
37
Personalmanagement
37
USA
36
United States
36
Personalauswahl
33
Berufsbildung
32
Personnel selection
32
Vocational training
32
Kompetenz
31
Competence
29
Führungsstil
28
Leadership style
28
Organisatorischer Wandel
28
Organizational change
28
Project management
27
Projektmanagement
27
Personalbeschaffung
26
Recruitment
26
Coaching
24
Arbeitszufriedenheit
21
Job satisfaction
21
Arbeitsorganisation
20
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Online availability
All
Undetermined
1
Type of publication
All
Article
41
Book / Working Paper
2
Type of publication (narrower categories)
All
Book section
Hochschulschrift
Aufsatz im Buch
41
Article in journal
30
Aufsatz in Zeitschrift
30
Case study
5
Fallstudie
5
Graue Literatur
3
Guidebook
3
Non-commercial literature
3
Ratgeber
3
Arbeitspapier
2
Aufsatzsammlung
2
Collection of articles of several authors
2
Sammelwerk
2
Thesis
2
Working Paper
2
Elektronischer Datenträger
1
Handbook
1
Handbuch
1
Lehrbuch
1
Mehrbändiges Werk
1
Multi-volume publication
1
Textbook
1
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less ...
Language
All
German
36
English
7
Author
All
Biesalski, Ernst
2
Bosse, Niels
2
Gessler, Michael
2
Klug, Andreas
2
Müller-Vorbrüggen, Michael
2
Ruhr, Jutta von der
2
Abecker, Andreas
1
Belker, Thomas
1
Bordemann, Heinz-Gerd
1
Bradford, Kevin
1
Burova, Kristina
1
Dick, Michael
1
Diefendorff, James M.
1
Dombrowski, Uwe
1
Ehrke, Michael
1
Friedewald, Axel
1
Geldermann, Brigitte
1
Gourmelon, Andreas
1
Guhlemann, Kerstin
1
Haberbosch, Christoph
1
Heeg, Stefan
1
Heimann, Klaus
1
Huemann, Martina
1
Hurst, Jürgen
1
Höft, Stefan
1
Kalkowski, Peter
1
Knabe-Gourmelon, Gudrun
1
Krenkel, Philipp
1
Kröll, Martin
1
Kurzewitz, Mathias
1
Lacher, Michael
1
Lahn, Almut
1
Lang, Karl
1
Lips, Yvonne
1
Maheshkar, Chandan
1
Malorny, Constantin
1
Martin, Albert
1
Moran, Christina M.
1
Nagy, Eszter
1
Nebauer-Herzig, Katrin
1
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Published in...
All
Handbuch Personalentwicklung : die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung
6
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
4
Praxishandbuch Personalentwicklung : Instrumente, Konzepte, Beispiele
2
Zukunftsfeld Dienstleistungsarbeit : Professionalisierung - Wertschätzung - Interaktion
2
Arbeitswelten der Zukunft : wie die Digitalisierung unsere Arbeitsplätze und Arbeitsweisen verändert
1
Auswahl und Onboarding von Führungspersönlichkeiten : Diagnose, Assessment und Integration
1
Beiträge der Arbeits- und Betriebsorganisation zur Beschäftigungssicherung
1
Berichte aus der Betriebswirtschaft
1
Betriebliche Ausbildung, Weiterbildung und Personalentwicklung : ein Blick in die Praxis
1
Bridging the scholar-practitioner gap in human resources development
1
Critical thinking in human resource development
1
Demografischer Wandel und Weiterbildung : Strategien einer alterssensiblen Personalpolitik
1
Emotional labor in the 21st century : diverse perspectives on the psychology of emotion regulation at work
1
Employability - Herausforderungen für die strategische Personalentwicklung : Konzepte für eine flexible, innovationsorientierte Arbeitswelt von morgen
1
Enterprise information systems : 8th International Conference, ICEIS 2006, Paphos, Cyprus, May 23 - 27, 2006 ; revised selected papers
1
Europäische Hochschulschriften / 5
1
Finanzdienstleistungsmärkte : Perspektiven der öffentlich-rechtlichen Institute
1
Fishing for careers : Karrieremanagement zwischen Planung und Gelegenheit
1
Grundstrukturen menschlicher Kompetenzen : praxiserprobte Konzepte und Instrumente
1
Handbook of business-to-business marketing
1
Kleine und mittlere Unternehmen : Herausforderungen und Innovationen ; Forschungsbeiträge
1
Lehrbuch Organisationspsychologie
1
Lehren und Lernen für die moderne Arbeitswelt
1
Management der Notaufnahme : Patientenorientierung und optimale Ressourcennutzung als strategischer Erfolgsfaktor
1
Management-Kompetenz in kleinen und mittleren Unternehmen
1
Organizational Behaviour - Verhalten in Organisationen
1
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium "Personalauswahl im öffentlichen Sektor" vom 9.März 2005]
1
Personalentwicklung 2.0 : Lernen, Wissensaustausch und Talentförderung der nächsten Generation
1
Personalentwicklung als Kompetenzentwicklung
1
Produktionssysteme und Kompetenzerwerb : zu den Veränderungen moderner Arbeitsorganisation und ihren Auswirkungen auf die berufliche Bildung
1
Qualifizieren für eine global vernetzte Ökonomie : Vorreiter IT-Branche: Analysen, Erfolgsfaktoren, Best Practices
1
Readings in organizational behavior
1
Trendbuch Personalentwicklung ... : Ausbildung, Weiterbildung, Management Development
1
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1
Kompetenzentwicklung, Triadengespräche und Strategie : das Projekt IntraKomp
Nebauer-Herzig, Katrin
;
Lahn, Almut
;
Vollbracht, Anna Farina
- In:
Arbeitswelten der Zukunft : wie die Digitalisierung …
,
(pp. 497-515)
.
2019
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011948659
Saved in:
2
Teamorientiertes Verhalten
Martin, Albert
- In:
Organizational Behaviour - Verhalten in Organisationen
,
(pp. 309-332)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011615504
Saved in:
3
Online-Assessments als zukünftiger fest integrierter Bestandteil für die Führungskräfteauswahl
Steiner, Heinke
- In:
Auswahl und Onboarding von Führungspersönlichkeiten : …
,
(pp. 131-144)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011597212
Saved in:
4
HRD "scholar-practitioner" : an approach to filling theory, practice and research gap
Maheshkar, Chandan
- In:
Bridging the scholar-practitioner gap in human …
,
(pp. 20-46)
.
2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011485510
Saved in:
5
Erfahrbares Lernen von Kompetenzen für die Produktion von morgen
Dombrowski, Uwe
;
Krenkel, Philipp
;
Malorny, Constantin
- In:
Lehren und Lernen für die moderne Arbeitswelt
,
(pp. 285-310)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011415847
Saved in:
6
Gemeinsames Ziel - verschiedene Wege : der Versuch einer Arbeitsmarktaktivierung in Bulgarien nach niederländischem Vorbild
Burova, Kristina
;
Guhlemann, Kerstin
- In:
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
,
(pp. 301-310)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010505056
Saved in:
7
Arbeitsmarkt in Ungarn : Beschäftigung von Menschen mit veränderter Arbeitsfähigkeit im Spiegel des INKAS-Projektes
Nagy, Eszter
- In:
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
,
(pp. 291-300)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010505057
Saved in:
8
Widerstände wenden und Potenziale nutzen : Erfahrungen aus dem INKAS-Projekt
Schmeinck, Elisabeth
- In:
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
,
(pp. 273-290)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010505059
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9
Executives as human resources developer : an exposition against the background of the concept of the "Loonwaarde" method
Kröll, Martin
- In:
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
,
(pp. 221-250)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010505067
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10
Emotional labor : organization-level influences, strategies, and outcomes
Pugh, S. Douglas
;
Diefendorff, James M.
;
Moran, Christina M.
- In:
Emotional labor in the 21st century : diverse …
,
(pp. 199-221)
.
2013
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009663192
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