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subject:"Theory"
~isPartOf:"Gabler Edition Wissenschaft : Betriebliche Personalpolitik"
~subject:"Schweden"
~type_genre:"Bibliografie enthalten"
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Search: subject_exact:"Labour relations"
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All
Book / Working Paper
1
Type of publication (narrower categories)
All
Bibliografie enthalten
Bibliography included
1
Hochschulschrift
1
Thesis
1
Language
All
German
1
Author
All
Kühne, Doris
1
Published in...
All
Gabler Edition Wissenschaft : Betriebliche Personalpolitik
Europäische Hochschulschriften / 5
5
International vergleichende Schriften zur Personalökonomie und Arbeitspolitik
5
Economics reading lists, course outlines, exams, puzzles & problems
2
Hochschulschriften zum Personalwesen
2
Analyse und Forschung / Sozialwissenschaften
1
DUV / Wirtschaftswissenschaft
1
De Gruyter studies in organization : an international series by internationally known authors presenting current fields of research in organization
1
Dortmunder Beiträge zur Sozial- und Gesellschaftspolitik
1
Duisburger volkswirtschaftliche Schriften
1
Gabler-Lehrbuch
1
IEEE Press series on power engineering
1
Kölner Schriften zur Sozial- und Wirtschaftspolitik
1
Lehrbuch Gabler
1
Mensch und Arbeit im technisch-organisatorischen Wandel
1
Schriftenreihe Humanisierung des Arbeitslebens : HdA
1
Schriftenreihe Industrielle Beziehungen
1
Schriftenreihe der Wissenschaftlichen Hochschule für Unternehmensführung Koblenz / Forschung
1
Sozialverträgliche Technikgestaltung
1
ZEW-Wirtschaftsanalysen : Schriftenreihe des ZEW
1
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Source
All
ECONIS (ZBW)
1
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1
-
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of
1
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Relevance
Date (newest first)
Date (oldest first)
1
Differenziertes Human-resource-Management : Lösungsansatz für die Geschlechtergleichstellung
Kühne, Doris
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000969482
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