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~subject:"Cluster analysis"
~subject:"Führungskräfteentwicklung"
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Search: subject_exact:"Job profile"
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Cluster analysis
Führungskräfteentwicklung
Personalentwicklung
Anforderungsprofil
69
Occupational profile
69
Deutschland
32
Germany
32
Controlling
12
Management control
12
Führungskräfte
10
Managers
10
Occupational qualification
9
Qualifikation
9
Theorie
7
Theory
7
Human resource development
5
Management
5
Organisatorischer Wandel
5
Organizational change
5
Project management
5
Projektmanagement
5
Arbeitsmarkt
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Kompetenz
4
Labour market
4
Unternehmen
4
Arbeitsvermittlung
3
Clusteranalyse
3
Competence
3
Employment office
3
Erfolgsfaktor
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Fachkräfte
3
Human Resource Management
3
Industrie
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Type of publication
All
Article
8
Book / Working Paper
4
Type of publication (narrower categories)
All
Case study
Bibliography included
Aufsatz im Buch
81
Book section
81
Article in journal
66
Aufsatz in Zeitschrift
66
Hochschulschrift
19
Thesis
16
Fallstudie
10
Collection of articles of several authors
8
Sammelwerk
8
Graue Literatur
6
Non-commercial literature
6
Aufsatzsammlung
5
Guidebook
4
Ratgeber
4
Arbeitspapier
3
Handbook
3
Handbuch
3
Reprint
3
Working Paper
3
Bibliografie enthalten
2
Lehrbuch
2
Textbook
2
Elektronischer Datenträger
1
Mehrbändiges Werk
1
Multi-volume publication
1
Statistik
1
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Language
All
German
11
English
1
Author
All
Bosse, Niels
2
Ruhr, Jutta von der
2
Schlatter, Cornelia
2
Großheim, Kathrin
1
Großheim, Patrick
1
Huemann, Martina
1
Kuchenbecker, Marlies
1
Marquis, Chris
1
Mirvis, Philip H.
1
Nagy, Eszter
1
Pastohr, Mandy
1
Pollety, Wolfgang
1
Poy, Andrea
1
Schmeinck, Elisabeth
1
Schoenmakers, Eika
1
Thompson, Kevin
1
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less ...
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All
Strategische Personalarbeit : Erfolgswege für kleine und mittlere Unternehmen
3
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
2
Handbuch Personalentwicklung : die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung
2
Europäische Hochschulschriften / 5
1
Materialien und Berichte des IUK-Instituts
1
Self-management and leadership development
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
12
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1
-
10
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1
Jobfamilien
Großheim, Kathrin
;
Großheim, Patrick
;
Kuchenbecker, …
- In:
Strategische Personalarbeit : Erfolgswege für kleine …
,
(pp. 52-68)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011614766
Saved in:
2
Strategische Personalplanung : wie Sie zu einer effektiven Personalstrategie kommen
Schoenmakers, Eika
- In:
Strategische Personalarbeit : Erfolgswege für kleine …
,
(pp. 70-107)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011614768
Saved in:
3
Strategisches Personalmarketing : wie Sie die passenden Mitarbeiter finden und halten
Pollety, Wolfgang
;
Pastohr, Mandy
- In:
Strategische Personalarbeit : Erfolgswege für kleine …
,
(pp. 110-143)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011614837
Saved in:
4
Arbeitsmarkt in Ungarn : Beschäftigung von Menschen mit veränderter Arbeitsfähigkeit im Spiegel des INKAS-Projektes
Nagy, Eszter
- In:
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
,
(pp. 291-300)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010505057
Saved in:
5
Widerstände wenden und Potenziale nutzen : Erfahrungen aus dem INKAS-Projekt
Schmeinck, Elisabeth
- In:
Europäische Arbeitsmarktstrategien auf dem Prüfstand
,
(pp. 273-290)
.
2015
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010505059
Saved in:
6
Preparing next generation business leaders
Mirvis, Philip H.
;
Thompson, Kevin
;
Marquis, Chris
- In:
Self-management and leadership development
,
(pp. 464-486)
.
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003968443
Saved in:
7
Job Families : das Job-Family-Konzept ; eine neue prozessorientierte Perspektive für Job Rotationen
Ruhr, Jutta von der
;
Bosse, Niels
- In:
Handbuch Personalentwicklung : die Praxis der …
,
(pp. 539-554)
.
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003980472
Saved in:
8
Job Families : das Job-Family-Konzept ; eine neue prozessorientierte Perspektive für Job Rotationen
Ruhr, Jutta von der
;
Bosse, Niels
- In:
Handbuch Personalentwicklung : die Praxis der …
,
(pp. 485-500)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003684167
Saved in:
9
Die Ermittlung des Bedarfs an sozial-kommunikativen Qualifikationen bei Führungspositionen der Dienstleistungsbranche
Schlatter, Cornelia
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011343964
Saved in:
10
Individuelle Projektmanagement-Kompetenzen in projektorientierten Unternehmen
Huemann, Martina
-
2002
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001647333
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