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~institution:"Carl-Auer-Systeme Verlag und Verlagsbuchhandlung GmbH"
~institution:"Shaker Verlag GmbH"
~person:"Groth, Torsten"
~person:"Schober-Ehmer, Herbert"
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Search: subject:"Organizational change"
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All
Organisatorischer Wandel
2
Organizational change
2
Agility
1
Agilität
1
Agilität <Management>
1
Decision under uncertainty
1
Entscheidung unter Unsicherheit
1
Führung
1
Führungsstil
1
Leadership style
1
Management
1
Organisationsentwicklung
1
Unternehmen
1
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Type of publication
All
Book / Working Paper
2
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatzsammlung
1
Case study
1
Fallstudie
1
Language
All
German
2
Author
All
Groth, Torsten
Schober-Ehmer, Herbert
Klostermann, Maren
3
Andersch, Julia
1
Bickmeyer, Anette
1
Camisani, Alessandro
1
Ehmer, Susanne
1
Feneberg, Peter
1
Glasl, Friedrich
1
Günther, Stefan
1
Krejci, Gerhard P.
1
March, James G.
1
Martin, Oliver
1
Niehaus, Ursula
1
Oehm, Dorothea
1
Regele, Doris
1
Regele, Wolfgang
1
Scharmer, Claus Otto
1
Schaut, Maximilian
1
Schein, Edgar H.
1
Schmidt, Gunther
1
Senge, Peter M.
1
Varga von Kibéd, Matthias
1
Znidar, Gernot
1
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Institution
All
Carl-Auer-Systeme Verlag und Verlagsbuchhandlung GmbH
Shaker Verlag GmbH
Published in...
All
Management, Organisationsberatung
1
Management/Organisationsberatung
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
2
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1
-
2
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1
New Organizing : wie Großorganisationen Agilität, Holacracy & Co. einführen – und was man daraus lernen kann
Groth, Torsten
(
ed.
);
Krejci, Gerhard P.
(
ed.
); …
-
2021
-
Erste Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012518770
Saved in:
2
ÜberLeben in der Gleichzeitigkeit : Leadership in der "Organisation N.N."
Ehmer, Susanne
;
Regele, Wolfgang
;
Regele, Doris
; …
-
2016
-
Erste Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10014011207
Saved in:
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