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~institution:"Elinkeinoelämän Tutkimuslaitos"
~institution:"Köln-Bonner Kolloquium zur Personalökonomie <3, 2000, Freiburg im Breisgau>"
~subject:"Theory"
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Search: subject_exact:"Personalabteilung"
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Theory
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Theorie
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Germany
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New economy
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Type of publication
All
Book / Working Paper
3
Type of publication (narrower categories)
All
Collection of articles of several authors
2
Conference proceedings
2
Konferenzschrift
2
Sammelwerk
2
Arbeitspapier
1
Graue Literatur
1
Non-commercial literature
1
Working Paper
1
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Language
All
German
2
English
1
Author
All
Backes-Gellner, Uschi
2
Kräkel, Matthias
2
Schauenberg, Bernd
2
Hussi, Tomi
1
Institution
All
Elinkeinoelämän Tutkimuslaitos
Köln-Bonner Kolloquium zur Personalökonomie <3, 2000, Freiburg im Breisgau>
National Bureau of Economic Research
6
Universität Regensburg / Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät
6
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
4
University of Illinois
3
Hanns Seidel Stiftung
2
Uni-Taschenbücher GmbH
2
Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung
2
Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung / Abteilung Organisation und Technikgenese
2
Workshop New Economy - Neue Formen der Arbeitsorganisation in Japan <2000, Heidelberg>
2
Arbeitskreis Sozialwissenschaftliche Arbeitsmarktforschung / Arbeitsausschuss Arbeitsmarkt und Frauenerwerbsarbeit
1
Aston Centre for Human Resources
1
Australian Centre for Industrial Relations Research and Training
1
Bajkalʹskij Gosudarstvennyj Universitet Ėkonomiki i Prava
1
Betriebspädagogische Theorie-Praxis-Tage <9, 1997, Hamburg>
1
Birkbeck College / Department of Economics
1
Bund für Umwelt und Naturschutz Deutschland
1
Chapman and Hall <London>
1
Chartered Institute of Personnel and Development <London>
1
Conference on International Human Resource Management <6, 1998, Paderborn>
1
De Gruyter Oldenbourg
1
Deutsche Gesellschaft für Personalführung
1
Deutschland / Bundeswehr / Universität München
1
Ecole européenne des affaires
1
Edward Elgar Publishing
1
European University Institute / Department of Economics
1
Fachverlag für Wirtschafts- und Steuerrecht Schäffer <Stuttgart>
1
Fördergesellschaft Marketing an der Universität Augsburg
1
Förderkreis Betriebswirtschaft an der Universität Stuttgart
1
Georg-August-Universität Göttingen / Institut für Betriebswirtschaftliche Produktions- und Investitionsforschung
1
Gerhard-und-Lore-Kienbaum-Stiftung
1
Goldwater Conference on the New Economics of Personnel <1984, Tempe, Ariz.>
1
Harvard Graduate School of Business Administration
1
Harvard Graduate School of Business Administration / Division of Research
1
IGI Global
1
Industrial Relations Centre, Queen's University at Kingston, Ontario
1
Institut für Angewandte Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
1
Institut socialʹno-ėkonomičeskich i Pravovych nauk <Kasan>
1
Institute of Industrial Engineers <USA>
1
more ...
less ...
Published in...
All
Beiträge zur Personal- und Organisationsökonomik
2
Keskusteluaiheita / Elinkeinoelämän Tutkimuslaitos
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
3
Showing
1
-
3
of
3
Sort
relevance
articles prioritized
date (newest first)
date (oldest first)
1
The managerial relevance of maintenance of work ability : a Finnish perspective
Hussi, Tomi
(
contributor
)
-
2004
-
[Elektronische Ressource]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001946052
Saved in:
2
Flexibilisierungstendenzen in der betrieblichen Personalpolitik : Anreize, Arbeitszeiten und Qualifikation ; Beiträge zum 3. Köln-Bonner Kolloquium zur Personalökonomie
Backes-Gellner, Uschi
(
contributor
); …
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011340499
Saved in:
3
Flexibilisierungstendenzen in der betrieblichen Personalpolitik : Anreize, Arbeitszeiten und Qualifikation ; Beiträge zum 3. Köln-Bonner Kolloquium zur Personalökonomie
Backes-Gellner, Uschi
(
ed.
);
Kräkel, Matthias
(
contributor
)
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001490350
Saved in:
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25
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