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~subject:"Women workers"
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Berufsbildung
Women workers
Erwerbsverlauf
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Occupational attainment
30
Deutschland
29
Germany
28
Theorie
19
Theory
19
Führungskräfte
13
Managers
13
Berufslaufbahn
12
Karriere
12
Personalentwicklung
11
Human resource development
10
Weibliche Arbeitskräfte
10
Arbeitsmarkt
6
Führungskraft
6
Estimation
5
Human Resource Management
5
Labour market
5
Personalmanagement
5
Schätzung
5
Unternehmen
5
Arbeitslosigkeit
4
Deutschland <Östliche Länder>
4
Frau
4
Führungskräfteentwicklung
4
Karriereplanung
4
Neue Institutionenökonomik
4
New institutional economics
4
Unemployment
4
Vocational training
4
Weibliche Führungskraft
4
Arbeitsmobilität
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Berufliche Fortbildung
3
Beschäftigungsentwicklung
3
Bildungsinvestition
3
Career development
3
Chancengleichheit
3
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Type of publication
All
Book / Working Paper
14
Type of publication (narrower categories)
All
Bibliografie enthalten
Graue Literatur
41
Non-commercial literature
41
Hochschulschrift
33
Aufsatz im Buch
28
Book section
28
Thesis
27
Arbeitspapier
18
Working Paper
18
Collection of articles of several authors
17
Sammelwerk
17
Article in journal
16
Aufsatz in Zeitschrift
16
Bibliography included
14
Aufsatzsammlung
8
Conference proceedings
6
Konferenzschrift
6
Advisory report
5
Gutachten
5
Amtsdruckschrift
2
Case study
2
Collection of articles written by one author
2
Fallstudie
2
Forschungsbericht
2
Government document
2
Mehrbändiges Werk
2
Multi-volume publication
2
Sammlung
2
Statistik
2
Accompanied by computer file
1
Bibliografie
1
Datensammlung
1
Elektronischer Datenträger als Beilage
1
Fallstudiensammlung
1
Festschrift
1
Handbook
1
Handbuch
1
Statistics
1
Umfrage
1
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Language
All
German
English
2
Author
All
Rau, Ilona
2
Scherer, Dietmar
2
Büchel, Felix
1
Casper, Werner
1
Hemmerich, Wera
1
Hennersdorf, Susan
1
Herrmann, Regine
1
Jungwirth, Carola
1
Lauterbach, Wolfgang
1
Maurer, Kai-Oliver
1
Nanninga, Regina
1
Sordon, Erika
1
Wiegand, Heike
1
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Institution
All
Forschungsinstitut für Wirtschaftspolitik
1
Published in...
All
Europäische Hochschulschriften / 5
4
Gabler Edition Wissenschaft / Betriebliche Personalpolitik
1
Gabler-Edition Wissenschaft / Markt- und Unternehmensentwicklung
1
Graue Reihe
1
Reihe "Lebensverläufe und gesellschaftlicher Wandel"
1
Reihe Wirtschaftswissenschaften
1
Veröffentlichungen des Forschungsinstituts für Wirtschaftspolitik an der Universität Mainz
1
Wissenschaftliche Schriften im wissenschaftlichen Verlag Doktor Schulz-Kirchner / 4
1
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Source
All
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1
The effects of vocational training on individual employment and unemployment duration in West Germany
Maurer, Kai-Oliver
-
1999
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001353299
Saved in:
2
Zuviel gelernt? : Ausbildungsinadäquate Erwerbstätigkeit in Deutschland
Büchel, Felix
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000988375
Saved in:
3
Lebensentwürfe und Berufstätigkeit von jungen Frauen im Bankgewerbe : eine Untersuchung zur beruflichen Sozialisation unter dem Aspekt der Geschlechterverhältnisse
Nanninga, Regina
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000682573
Saved in:
4
Berufliche Ein- und Aufstiegschancen von Frauen : Förderwirkung und Barrieren durch MuSchG und BErzGG
Jungwirth, Carola
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000676122
Saved in:
5
Aufstiegsdiskriminierung von Frauen durch Mitarbeiterbeurteilungen
Hennersdorf, Susan
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008729623
Saved in:
6
Evaluation beruflicher Weiterbildung : eine theoretisch-empirische Analyse auf der Datenbasis des sozio-ökonomischen Panels
Scherer, Dietmar
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000930274
Saved in:
7
Evaluation beruflicher Weiterbildung : eine theoretisch-empirische Analyse auf der Datenbasis des sozio-ökonomischen Panels
Scherer, Dietmar
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012699595
Saved in:
8
Frauen in Führungspositionen in Großunternehmen : betriebliche Defizite und Perspektiven der Verwirklichung von Chancengleichheit
Sordon, Erika
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000532148
Saved in:
9
Weibliche Führungskräfte : Ursachen ihrer Unterrepräsentanz und Konsequenzen für die Förderung von Frauen für Führungspositionen
Rau, Ilona
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000910770
Saved in:
10
Weibliche Führungskräfte : Ursachen ihrer Unterrepräsentanz und Konsequenzen für die Förderung von Frauen für Führungspositionen
Rau, Ilona
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10012699827
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