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Search: person:"Domsch, Michel E."
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Deutschland <Bundesrepublik>
2
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Deutschland
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1
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Online availability
All
Undetermined
1
Type of publication
All
Article
14
Book / Working Paper
6
Language
All
Undetermined
German
169
English
26
Author
All
Domsch, Michel E.
20
Lieberum, Uta B.
4
Ladwig, Désirée H.
3
Strasse, Christiane
3
Andresen, Maike
1
Autenrieth, Christine
1
Cascorbi, Annett H.
1
Gerpott, Torsten J.
1
Kleiminger, Klemens
1
Krüger, Maria
1
Kunzmann, Eva
1
Ladwig, Ariane
1
Ladwig, Desiree H.
1
Lichtenberger, Bianka
1
Pfeiffer, Petra
1
Pintsch, Angela
1
Raab, C.
1
Siemers, Sven H.A.
1
Streicher, Heinz
1
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Published in...
All
IO-Management
2
Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO
2
Die Betriebswirtschaft : DBW
1
Journal for East European management studies : JEEMS
1
Journal of business economics : JBE
1
Journal of labor research
1
Personal-Management in der industriellen Forschung und Entwicklung (F & E)
1
Personalführung : das Fachmagazin für Personalverantwortliche
1
Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung : ZfbF
1
Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung : Zfbf
1
Zeitschrift für Personalforschung : (ZfP)
1
management revue. Socio-economic Studies
1
more ...
less ...
Source
All
OLC EcoSci
11
USB Cologne (EcoSocSci)
6
ECONIS (ZBW)
2
RePEc
1
Showing
1
-
10
of
20
Sort
Relevance
Date (newest first)
Date (oldest first)
1
Working Unusual Hours and Its Relationship to Job Satisfaction: A Study of European Maritime Pilots
Andresen, Maike
;
Domsch, Michel E.
;
Cascorbi, Annett H.
- In:
Journal of labor research
28
(
2007
)
4
,
pp. 714-734
Persistent link: https://www.econbiz.de/10007864195
Saved in:
2
Handbuch Mitarbeiterbefragung
Domsch, Michel E.
-
2006
-
Zweite, vollständig überarbeitete Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004882679
Saved in:
3
Note: genderdax ? Top Companies for Women with High Potentials
Domsch, Michel E.
;
Ladwig, Désirée H.
;
Pintsch, Angela
- In:
management revue. Socio-economic Studies
17
(
2006
)
2
,
pp. 155-156
Persistent link: https://www.econbiz.de/10005771492
Saved in:
4
Manager und Vorgesetzte in Teilzeit - Vision oder reale Chance? - Jede Führungskraft kann ihre Arbeitszeit reduzieren und trotzdem erfolgreich ihre Aufgaben erfüllen - so lautet di...
Domsch, Michel E.
;
Ladwig, Désirée H.
- In:
Personalführung : das Fachmagazin für …
(
1999
)
1
,
pp. 38-43
Persistent link: https://www.econbiz.de/10007053016
Saved in:
5
Job Sharing für Führungskräfte
Domsch, Michel E.
;
Kleiminger, Klemens
;
Ladwig, Desiree H.
- In:
Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO
67
(
1998
)
2
,
pp. 97-100
Persistent link: https://www.econbiz.de/10006919840
Saved in:
6
Interkulturelles Personalmanagement in deutsch-polnischen Joint Ventures und deutschen Tochterunternehmen in Polen. Eine Befragung von deutschen und polnischen Fuehrungskraeften
Domsch, Michel E.
;
Lieberum, Uta B.
;
Strasse, Christiane
- In:
Journal for East European management studies : JEEMS
2
(
1997
)
4
,
pp. 377-405
Persistent link: https://www.econbiz.de/10006058366
Saved in:
7
Moglichkeiten für Frauen im Management
Domsch, Michel E.
;
Lieberum, Uta B.
- In:
Die Betriebswirtschaft : DBW
57
(
1997
)
4
,
pp. 566
Persistent link: https://www.econbiz.de/10007368141
Saved in:
8
Möglichkeiten für Frauen im Management : eine empirische Stellenanzeigenanalyse 1990 - 1995
Domsch, Michel E.
;
Lieberum, Uta B.
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004321088
Saved in:
9
Fachlaufbahnen
Domsch, Michel E.
;
Siemers, Sven H.A.
;
Raab, C.
- In:
Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche …
48
(
1996
)
7-8
,
pp. 768-769
Persistent link: https://www.econbiz.de/10006706721
Saved in:
10
Fach- und Führungspositionen für Frauen
Domsch, Michel E.
;
Lieberum, Uta B.
- In:
Zeitschrift Führung + Organisation : ZfO
65
(
1996
)
2
,
pp. 77-79
Persistent link: https://www.econbiz.de/10006928818
Saved in:
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