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~person:"Dilg, Gudrun"
~subject:"Frau"
~subject:"Weibliche Arbeitskräfte"
~type_genre:"Book section"
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Search: subject:"Gender"
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All
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Book section
Statistics
Aufsatz im Buch
2
Language
All
German
2
Author
All
Dilg, Gudrun
Rubery, Jill
11
Gonäs, Lena
6
Maier, Friederike
5
Hofmeister, Heather
4
Karamesinē, Maria
4
Klammer, Ute
4
Antonopoulos, Rania
3
Benería, Lourdes
3
Dex, Shirley
3
Dong, Xiao-yuan
3
Engelbrech, Gerhard
3
Fagan, Colette
3
Gottfried, Heidi
3
Holst, Elke
3
Knapp, Ulla
3
Majnoni D'Intignano, Béatrice
3
Pfau-Effinger, Birgit
3
Summerfield, Gale
3
Villa, Paola
3
Vosko, Leah F.
3
Barker, Drucilla K.
2
Basu, Indrani
2
Bergman, Ann
2
Bessis, Sophie
2
Bettio, Francesca
2
Blossfeld, Hans-Peter
2
Bogai, Dieter
2
Braunstein, Elissa
2
Brodsky, Jessica B.
2
Campbell, Iain
2
Chaudhury, Anjan Ray
2
Denmark, Florence
2
Donehower, Gretchen
2
Dryburgh, Heather
2
Elu, Juliet U.
2
Fagnani, Jeanne
2
Garloff, Alfred
2
German, Shanna T.
2
Grisold, Andrea
2
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Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen
1
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen, Problemanalysen, Lösungen
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ECONIS (ZBW)
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1
Praxisbeispiel Axel Springer AG : Vernetzung von Sekretärinnen und Entwicklung zur Management-Assistentin
Dilg, Gudrun
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 307-310)
.
2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009238115
Saved in:
2
Praxisbeispiel Axel Springer AG : Vernetzung von Sekretärinnen und Entwicklung zur Management-Assistentin
Dilg, Gudrun
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 239-242)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605697
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