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~person:"Pischke, Jörn-Steffen"
~person:"Rowold, Jens"
~subject:"Callcenter"
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Search: subject_exact:"Bildungsmanagement in Unternehmen"
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Callcenter
Betriebliches Bildungsmanagement
32
Employer-provided training
32
Estimation
18
Schätzung
18
Theorie
16
Theory
16
Deutschland
15
Germany
15
USA
10
United States
10
Human capital
9
Humankapital
9
Mindestlohn
9
Minimum wage
9
1987-1992
7
Apprenticeship training
7
Berufsbildung
7
Betriebliche Ausbildung
7
Further training
7
Vocational training
7
Weiterbildung
7
Bildungsertrag
6
Returns to education
6
1986-1989
4
Arbeitsmarkt
4
Call centre
4
Evaluation
4
Incomplete market
4
Labour market
4
Unvollkommener Markt
4
Bewertung
3
Career development
3
Human resource development
3
Karriereplanung
3
Personalentwicklung
3
Arbeitspsychologie
2
Organizational psychology
2
1979-1991
1
Arbeitsmarktflexibilität
1
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Type of publication
All
Article
4
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
4
Book section
4
Language
All
German
4
Author
All
Pischke, Jörn-Steffen
Rowold, Jens
Back, Andrea
2
Leithner, Barbara
2
Longen, Jessica
2
Sieben, Inge
2
Smith, Erica
2
Carton, Peter
1
Chambel, Maria José
1
Gannon, Martin J.
1
Grip, Andries de
1
Harrison, Terry P.
1
Hochholdinger, Sabine
1
Iravani, Seyed M. R.
1
Jerrard, Marjorie
1
Kolfal, Bora
1
Lindquist, Matthew J.
1
McIntosh, Malcolm
1
Medeiros, D. J.
1
Ole, Sorensen
1
Robbins, Thomas R.
1
Ruyter, Ko de
1
Sauermann, Jan
1
Schaper, Niclas
1
Schulte, Matthias
1
Shah, Kalpa
1
Smith, Andrew
1
Smith, Andy
1
Sobral, Filipa
1
Sørensen, Ole
1
Tabordon, Nathalie
1
Van Oyen, Mark P.
1
Wetzels, Martin
1
Zenou, Yves
1
de Grip, Andries
1
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less ...
Published in...
All
Evaluation und Transfersicherung betrieblicher Trainings : Modelle, Methoden und Befunde
4
Source
All
ECONIS (ZBW)
4
Showing
1
-
4
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4
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1
Praxis- und Forschungsrelevanz von Trainings
Hochholdinger, Sabine
;
Rowold, Jens
;
Schaper, Niclas
- In:
Evaluation und Transfersicherung betrieblicher …
,
(pp. 13-29)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003737879
Saved in:
2
Eine Feldstudie zu individuellen und organisationalen Einflüssen auf Wünsche und Erwartungen von Trainingsteilnehmern
Rowold, Jens
- In:
Evaluation und Transfersicherung betrieblicher …
,
(pp. 67-75)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003737887
Saved in:
3
Evaluation eines unternehmensweiten Trainings zur Kundenorientierung in Call Centern auf den vier Ebenen nach Kirkpatrick
Rowold, Jens
- In:
Evaluation und Transfersicherung betrieblicher …
,
(pp. 90-100)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003737890
Saved in:
4
Laufbahnbezogene Einstellungen und ihre Auswirkungen auf den Trainings- und Transferprozess : Ergebnisse einer Längsschnittstudie
Rowold, Jens
- In:
Evaluation und Transfersicherung betrieblicher …
,
(pp. 101-110)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003737893
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