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~subject:"Compensation system"
~subject:"Lohnstruktur"
~type_genre:"Aufsatz im Buch"
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Compensation system
Lohnstruktur
Arbeitsbewertung
52
Job evaluation
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Germany
10
Ergonomics
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Ergonomie
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5
Produktionsplanung
5
Vergütungssystem
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Business process management
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Production management
4
Produktionswirtschaft
4
Prozessmanagement
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Arbeitsgestaltung
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Betriebliche Wertschöpfung
3
Job design
3
Occupational qualification
3
Qualifikation
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Theorie
3
Theory
3
Value creation
3
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3
Anforderungsprofil
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Arbeitsgruppe
2
Arbeitsorganisation
2
Arbeitsplatz
2
Arbeitspsychologie
2
Assembly
2
Competence
2
Employee appraisal
2
Kompetenz
2
Logistics
2
Logistik
2
Manufacturing system
2
Montage
2
Occupational profile
2
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Type of publication
All
Article
6
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
Book section
Article in journal
18
Aufsatz in Zeitschrift
18
Graue Literatur
13
Non-commercial literature
13
Arbeitspapier
5
Hochschulschrift
5
Working Paper
5
Thesis
4
Advisory report
2
Collection of articles of several authors
2
Gutachten
2
Sammelwerk
2
Amtsdruckschrift
1
Aufsatzsammlung
1
Bibliografie enthalten
1
Bibliography included
1
Glossar enthalten
1
Glossary included
1
Government document
1
Guidebook
1
Lehrbuch
1
Ratgeber
1
Textbook
1
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less ...
Language
All
German
4
English
2
Author
All
Krell, Gertraude
2
Winter, Regine
2
Abosch, Kenan S.
1
Ingster, Bernard
1
Klenner, Christina
1
Lillemeier, Sarah
1
Macharzina, Klaus
1
more ...
less ...
Published in...
All
The compensation handbook : a state-of-the-art guide to compensation strategy and design
2
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen
1
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen, Problemanalysen, Lösungen
1
Entgeltsysteme : Lohn, Mitarbeiterbeteiligung und Zusatzleistungen ; Festschrift zum 65. Geburtstag von Eduard Gaugler
1
Tarifpolitik als Gesellschaftspolitik : strategische Herausforderungen im 21. Jahrhundert : Beiträge zu Ehren von Reinhard Bispinck
1
Source
All
ECONIS (ZBW)
6
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1
-
6
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6
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Relevance
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Date (oldest first)
1
Was haben Tarifverträge mit dem Gender Pay Gap zu tun? : Europarechtliche Anforderungen an eine geschlechtsneutrale Arbeitsbewertung
Klenner, Christina
;
Lillemeier, Sarah
- In:
Tarifpolitik als Gesellschaftspolitik : strategische …
,
(pp. 120-130)
.
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011666059
Saved in:
2
Anforderungsabhängige Entgeltdifferenzierung : Orientierungshilfen auf dem Weg zu einer diskriminierungsfreieren Arbeitsbewertung
Krell, Gertraude
;
Winter, Regine
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 343-360)
.
2011
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009238095
Saved in:
3
Job analysis, documentation, and job evaluation
Ingster, Bernard
- In:
The compensation handbook : a state-of-the-art guide to …
,
(pp. 95-109)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003725291
Saved in:
4
Broadbanding
Abosch, Kenan S.
- In:
The compensation handbook : a state-of-the-art guide to …
,
(pp. 159-166)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003725298
Saved in:
5
Anforderungsabhängige Entgeltdifferenzierung : Orientierungshilfen auf dem Weg zu einer diskriminierungsfreieren Arbeitsbewertung
Krell, Gertraude
;
Winter, Regine
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 263-282)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605715
Saved in:
6
Entgeltfindung bei der Auslandsentsendung
Macharzina, Klaus
- In:
Entgeltsysteme : Lohn, Mitarbeiterbeteiligung und …
,
(pp. 391-409)
.
1993
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001283030
Saved in:
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