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Search: subject_exact:"Diversity+management"
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Type of publication
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Book / Working Paper
13
Article
1
Type of publication (narrower categories)
All
Dissertation u.a. Prüfungsschriften
Elektronischer Datenträger
Article in journal
3,391
Aufsatz in Zeitschrift
3,391
Aufsatz im Buch
1,133
Book section
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Graue Literatur
474
Non-commercial literature
474
Working Paper
417
Arbeitspapier
397
Collection of articles of several authors
207
Sammelwerk
207
Aufsatzsammlung
202
Hochschulschrift
141
Case study
111
Fallstudie
111
Thesis
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Lehrbuch
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Textbook
42
Conference paper
37
Konferenzbeitrag
37
Konferenzschrift
29
Ratgeber
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15
Guidebook
15
Sammlung
15
Article
14
Handbook
13
Handbuch
13
Reprint
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Conference proceedings
11
Interview
11
Glossar enthalten
5
Glossary included
5
Research Report
5
Amtsdruckschrift
4
Government document
4
Forschungsbericht
3
Mikroform
3
Wörterbuch
3
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Language
All
German
11
English
3
Author
All
Cometta, Claudio
1
Dudek, Sonja M.
1
Gröschke, Daniela
1
Jensen-Dämmrich, Kirsten
1
Köllen, Thomas
1
Lakha, Salim
1
Losert, Annett
1
Marte, Angelica Valentina
1
Mayer, Claude-Hélène
1
Mensi-Klarbach, Heike
1
Oertel, Jutta
1
Schulz, André
1
Süß, Stefan
1
Windscheid, Leon
1
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Published in...
All
Globalisation and labour mobility in India and China : ABERU 2005 conference proceedings ; 29 - 30 September 2005
1
Schriftenreihe innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis
1
Weiterbildung - Personalentwicklung - organisationales Lernen
1
Wissenschaftliche Beiträge aus dem Tectum-Verlag / Reihe Wirtschaftswissenschaften
1
Source
All
USB Cologne (EcoSocSci)
11
ECONIS (ZBW)
3
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1
-
10
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1
A hidden lever to gender diversity : why male-dominated organizations should explain their commitment to change
Windscheid, Leon
-
2017
Persistent link: https://www.econbiz.de/10011792703
Saved in:
2
Auf der Suche nach Global Leadership : empirische Studien in multinationalen Konzernen
Marte, Angelica Valentina
-
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009007917
Saved in:
3
Visibility and difference in a transnational organization in Australia : the case of transient Indian information technology professionals (IT)
Lakha, Salim
(
contributor
)
- In:
Globalisation and labour mobility in India and China : …
,
(pp. 449-468)
.
2005
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003446191
Saved in:
4
Diversity-Management : ein Ansatz zur Gleichbehandlung von Menschen im Spannungsfeld zwischen Globalisierung und Rationalisierung?
Jensen-Dämmrich, Kirsten
-
2011
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009495751
Saved in:
5
Diversity und Diversity-Management - die Business Case Perspektive : eine kritische Analyse
Mensi-Klarbach, Heike
-
2010
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008911745
Saved in:
6
Bemerkenswerte Vielfalt: Homosexualität und Diversity Management : betriebswirtschaftliche und sozialpsychologische Aspekte der Diversity-Dimension "sexuelle Orientierung"
Köllen, Thomas
-
2010
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004952360
Saved in:
7
Die Institutionalisierung von Managementkonzepten : Diversity-Management in Deutschland
Süß, Stefan
-
2009
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004936860
Saved in:
8
Diversity in Uniform? : Geschlecht und Migrationshintergrund in der Berliner Schutzpolizei
Dudek, Sonja M.
-
2009
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004938660
Saved in:
9
Perspektiven auf Diversity-Management : Beschäftigte - Betriebsrat - Management
Losert, Annett
-
2009
-
[Mikrofiche-Ausg.]
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009259351
Saved in:
10
Unternehmerische Subjektivität und Arbeit : historische und aktuelle Perspektiven am Beispiel ausgewählter Organisations- und Managementkonzepte
Cometta, Claudio
-
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10004948612
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