Le prolongement de la vie active des travailleurs âgés constitue un défi de taille pour les politiques publiques dans un contexte de vieillissement de la population et de sortie fragile d'une récession. Bien que le Québec émerge relativement bien de la récession, il demeure que le...

This report is part of a research project conducted by the University of Sherbrooke and the Center for Interuniversity Research and Analysis on Organizations (CIRANO). Its main purpose is to propose a framework agreement to govern the negotiation and conclusion of Product Listing Agreements...

Les Québécois ayant des revenus de 40 000 $ et moins, et ayant contribué au RRQ toute leur carrière, sont généralement bien couvert par les programmes de revenus de retraite actuellement en vigueur, lesquels sont aussi présentés comme les Piliers I et II des systèmes de pension...

Nous étudions l'évolution récente de l'écart salarial entre les sexes chez les Canadiens nouvellement diplômés des études postsecondaires. Cette comparaison est intéressante car il s'agit d'un groupe relativement homogène de gens instruits, faisant partie d'une même cohorte et presque...

In the absence of change to the income security system, more than 50% of workers moving toward retirement, with salaries on both sides of the median, will have to reduce significantly their standard of living. For the workers who rely strictly on the Old Age Pension and the Quebec Pension Plan,...

En 2010, le taux de chômage des immigrants de 15 à 64 ans atteignait 12,4 % au Québec, comparativement à 10,4 % en Ontario et à 8,8 % en Colombie-Britannique. Par ailleurs, le rapport entre le taux de chômage des immigrants et celui des natifs était de 1,7 au Québec, 1,3 en Ontario et...

In 2010, the unemployment rate among immigrants aged 15 to 64 was 12.4 % in Quebec, compared to 10.4 % in Ontario and 8.8 % in British Columbia. The ratio of the unemployment rates of immigrants to those of the Canadian born was 1.7 in Quebec, 1.3 in Ontario, and 1.2 in British Columbia. The...

La compétence financière des investisseurs repose sur deux éléments. Le premier est la connaissance et la compétence requise pour exploiter les connaissances. Cet élément est souvent assimilé à la littératie. Le second est la rationalité, que l'on peut assimiler à l'absence de biais...

Selon les promoteurs de la commission unique, les entreprises canadiennes se transigeraient à escompte par rapport à des entreprises semblables aux États-Unis, en raison de la structure déficiente de la réglementation des valeurs mobilières au Canada. Nous testons l'argument de l'escompte...

Les études sur les avantages financiers des initiatives de Promotion de la santé au travail (PST) se multiplient. L'intérêt pour ces études provient à la fois des entreprises et des gouvernements. D'une part, les entreprises perçoivent ces programmes comme un moyen potentiel d'augmenter...