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  • Search: person:"Marcinkiewicz, Kamil"
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Verwaltungsreform 3 Öffentlicher Dienst 3 Administrative reform 2 Civil service 2 Deutschland 2 Politik 2 1990-2010 1 Arbeitsbeziehungen 1 Brandenburg 1 Employment relations 1 Germany 1 Neues Steuerungsmodell 1 New public management 1 Police 1 Politics 1 Politischer Prozess 1 Polizei 1 Reform 1
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Free 7
Type of publication
All
Book / Working Paper 7
Type of publication (narrower categories)
All
Working Paper 5 Arbeitspapier 2 Graue Literatur 2 Non-commercial literature 2
Language
All
German 5 Undetermined 2
Author
All
Marcinkiewicz, Kamil 7 Auffenberg, Jennie 6 Kittel, Bernhard 3 Peter, Sascha 1 Schnapp, Kai-Uwe 1
Institution
All
Zentrum für Sozialpolitik, Universität Bremen 2
Published in...
All
TranState Working Papers 4 TranState working papers 2 WiSo-HH Working Paper Series 1
Source
All
EconStor 3 ECONIS (ZBW) 2 RePEc 2
Showing 1 - 7 of 7
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Hamburg-BUS Herbst 2016ː Bürgerumfrage der Sozialwissenschaften für Hamburg
Marcinkiewicz, Kamil; Peter, Sascha; Schnapp, Kai-Uwe - 2016
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013253896
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Wer gestaltet, wer verwaltet Reformen im öffentlichen Dienst? : ein Methodenvergleich zur Analyse von Arbeitsbeziehungen in Reformprozessen anhand der Polizei Brandenburg
Auffenberg, Jennie; Marcinkiewicz, Kamil - 2013
Der vorliegende Beitrag beschäftigt sich mit den Arbeitsbeziehungen im seit den 1990er Jahren anhaltenden Prozess der New Public Management-Reformen im deutschen Polizeisektor. Die Analyse derselben stellt eine Herausforderung dar, da keine geeigneten quantitativen Daten über den...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009755475
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Wer gestaltet, wer verwaltet Reformen im öffentlichen Dienst? Ein Methodenvergleich zur Analyse von Arbeitsbeziehungen in Reformprozessen anhand der Polizei Brandenburg
Auffenberg, Jennie; Marcinkiewicz, Kamil - 2013
Der vorliegende Beitrag beschäftigt sich mit den Arbeitsbeziehungen im seit den 1990er Jahren anhaltenden Prozess der New Public Management-Reformen im deutschen Polizeisektor. Die Analyse derselben stellt eine Herausforderung dar, da keine geeigneten quantitativen Daten über den...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010316148
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Wer gestaltet, wer verwaltet Reformen im öffentlichen Dienst? Ein Methodenvergleich zur Analyse von Arbeitsbeziehungen in Reformprozessen anhand der Polizei Brandenburg
Auffenberg, Jennie; Marcinkiewicz, Kamil - Zentrum für Sozialpolitik, Universität Bremen - 2013
Der vorliegende Beitrag beschäftigt sich mit den Arbeitsbeziehungen im seit den 1990er Jahren anhaltenden Prozess der New Public Management-Reformen im deutschen Polizeisektor. Die Analyse derselben stellt eine Herausforderung dar, da keine geeigneten quantitativen Daten über den...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010985791
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Politikpositionen im Reformprozess des öffentlichen Dienstes: Zur Übertragbarkeit der quantitativen Textanalyse
Marcinkiewicz, Kamil; Auffenberg, Jennie; Kittel, Bernhard - 2012
Der Aufsatz befasst sich mit der Übertragung eines Verfahrens der Quantitativen Inhaltsanalyse, das für die Untersuchung ideologischer Texte entwickelt wurde und hier auf die Diskussion seitens der Arbeitgeber- und Arbeitnehmervertretung zum Reformprozess des öffentlichen Dienstes in...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010308288
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Politikpositionen im Reformprozess des öffentlichen Dienstes : zur Übertragbarkeit der quantitativen Textanalyse
Marcinkiewicz, Kamil; Auffenberg, Jennie; Kittel, Bernhard - 2012
Der Aufsatz befasst sich mit der Übertragung eines Verfahrens der Quantitativen Inhaltsanalyse, das für die Untersuchung ideologischer Texte entwickelt wurde und hier auf die Diskussion seitens der Arbeitgeber- und Arbeitnehmervertretung zum Reformprozess des öffentlichen Dienstes in...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009510294
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Politikpositionen im Reformprozess des öffentlichen Dienstes: Zur Übertragbarkeit der quantitativen Textanalyse
Marcinkiewicz, Kamil; Auffenberg, Jennie; Kittel, Bernhard - Zentrum für Sozialpolitik, Universität Bremen - 2012
Der Aufsatz befasst sich mit der Übertragung eines Verfahrens der Quantitativen Inhaltsanalyse, das für die Untersuchung ideologischer Texte entwickelt wurde und hier auf die Diskussion seitens der Arbeitgeber- und Arbeitnehmervertretung zum Reformprozess des öffentlichen Dienstes in...
Persistent link: https://www.econbiz.de/10010985788
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