Search Results - subject:"ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА"

ВЫБОР И АДАПТАЦИЯ ИНСТРУМЕНТОВ ОЦЕНКИ УДОВЛЕТВОРЕННОСТИ ПЕРСОНАЛА ПО МЕТОДИКЕ «EMPLOYEE NET PROMOTER SYSTEM» (ENPS) 1

АЛЕКСАНДРОВИЧ, ДУЛОВ АЛЕКСАНДР; … - In: Вестник Омского университета. … (2014) 3, pp. 31-37

Удовлетворенность персонала, как основа высокой трудовой мотивации, является важным фактором устойчивости и развития современного предприятия. Поэтому в...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011248137

МОТИВАЦИОННЫЙ МОНИТОРИНГ КАК ИНСТРУМЕНТ УПРАВЛЕНИЯ ТЕКУЧЕСТЬЮ КАДРОВ

ДМИТРИЕВНА, ДАРЧЕНКО НАТАЛИЯ - In: Бизнес Информ (2013) 3, pp. 208-213

Цель статьи заключается в исследовании возможности управления текучестью персонала современного предприятия путем применения мотивационного мониторинга и в...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011217016

ПОСТРОЕНИЕ СИСТЕМЫ НЕМАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ

ПЕТРОВИЧ, СКОК СЕРГЕЙ - In: Вестник Омского университета. … (2010) 3, pp. 103-105

Нематериальное стимулирование в условиях кризиса один из действенных методов поддержания лояльности персонала к своей организации. Автор статьи на примере ООО...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011232472