Search Results - subject:"УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ"

КОМПЛЕКСНАЯ СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ

Печаткина Е.Ю. - In: Проблемы современной экономики (2010) 3, pp. 116-119

В статье исследуется комплексная система управления предприятием легкой промышленности. Определены и исследованы следующие системы управления для...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011239551

ОСОБЕННОСТИ ФОРМИРОВАНИЯ ВНУТРЕННЕЙ ОТЧЕТНОСТИ В ЦЕЛЯХ АНАЛИТИЧЕСКОГО ОБОСНОВАНИЯ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ

ВЯЧЕСЛАВОВНА, ДЖЕЖЕЛИЙ СВЕТЛАНА - In: Вестник Астраханского … (2010) 3, pp. 245-253

Отмечается большое значение внутренней отчетности для аналитического обоснования кадрового потенциала предприятия. Внутренняя отчетность рассматривается...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011011783

СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ЗАЛОГ ЭФФЕКТИВНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ СФЕРЫ ГОСТЕПРИИМСТВА

САВЧИШКИНА Е.П. - In: TERRA ECONOMICUS 7 (2009) 3, pp. 82-85

В статье освещена эффективность деятельности гостиничных организаций. Рассмотрены особенности процесса управления персоналом, влияющего на уровень...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011218602

МЕТОДИКА ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО ТРУДА В СТРОИТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

ЕВГЕНЬЕВИЧ, ЛАЧИНИН АЛЕКСАНДР - In: Бизнес в законе. … (2009) 3, pp. 192-194

Статья посвящена исследованию методов оценки эффективности управленческого труда в строительной организации. Особое внимание уделяется вариантам...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011225107

ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ: ПРОБЛЕМА СОПРОТИВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛА И ПУТИ ЕЕ РЕШЕНИЯ

ГЕННАДЬЕВНА, БУХБИНДЕР РИММА - In: Вестник Омского университета. … (2009) 3, pp. 100-106

В статье рассмотрена проблема сопротивления персонала в ходе организационных изменений в компании. Обобщена типология факторов сопротивления персонала, что...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011232553

МЕТОДОЛОГИЯ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛ-МАРКЕТИНГА НА ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ

МАХМЕТОВА А.Е. - In: ВЕСТНИК САРАТОВСКОГО … (2009) 3, pp. 111-115

В статье представлены методологические подходы отечественных и зарубежных исследователей к изучению проблем маркетинга персонала промышленных предприятий....

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011236331

Профессиональная подготовка персонала: кадровые стратегии работодателей

Красильникова М. Д.; … - In: Вопросы образования // Educational Studies (2009) 4, pp. 218-234

Рассматривается ситуация на российском рынке труда перед началом финансово?экономического кризиса 2008 г. Основу анализа составляют результаты многолетних...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011014215

ИННОВАЦИОННЫЙ ПОДХОД К УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

ВИКТОРОВНА, РОДИОНОВА ЕЛЕНА - In: Современная экономика: … (2008) 3, pp. 99-113

В данной статье раскрывается сущность воспроизводственного подхода к управлению персоналом, что соответствует требованиям информационного типа производства....

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011231535

НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СТРАТЕГИЧЕСКОГО УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ БАНКОВСКИХ УЧРЕЖДЕНИЙ УКРАИНЫ

Ситницкий, М. - In: Вестник Киевского … 20 (2014) 161, pp. 56-60

Обобщены основные элементы и проблемы системы стратегического управления персоналом банковских учреждений. Предложены направления совершенствования системы...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011106250

Разработка методики решения кадровых вопросов на основе теории полезности

БЕЛЕНЬКИЙ С.Л. - In: Управление большими … (2007) 3, pp. 5-23

Статья посвящена разработке модели управления персоналом на предприятии, позволяющей предвидеть развитие характеристики соответствия занимаемой должности в...

Persistent link: https://www.econbiz.de/10011227067