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~isPartOf:"Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen, Problemanalysen, Lösungen"
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Search: subject:"Gender"
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Deutschland
13
Germany
13
Gender equality
11
Gleichberechtigung
11
Frauenpolitik
7
Women's politics
7
Gender mainstreaming
6
Gleichstellungspolitik
6
Lohnstruktur
3
Wage structure
3
Compensation system
2
Corporate culture
2
Gender
2
Gender discrimination
2
Geschlecht
2
Geschlechterdiskriminierung
2
Human Resource Management
2
Personalmanagement
2
Unternehmenskultur
2
Vergütungssystem
2
Anti-discrimination law
1
Antidiskriminierungsrecht
1
Arbeitsbewertung
1
Arbeitsrecht
1
Arbeitsvermittlung
1
Austria
1
Axel Springer AG
1
Betriebliche Altersversorgung
1
Betriebliches Bildungsmanagement
1
Betriebsklima
1
Büroberufe
1
Codetermination
1
Community law
1
Controlling
1
Discrimination
1
Diskriminierung
1
Diversity Management
1
Diversity management
1
EU-Recht
1
Einführung
1
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Type of publication
All
Article
20
Type of publication (narrower categories)
All
Kongressschrift
Case study
Bibliography included
Book section
Handbook
Aufsatz im Buch
20
Interview
1
Language
All
German
20
Author
All
Krell, Gertraude
4
Ortlieb, Renate
2
Tondorf, Karin
2
Banos, Sissi
1
Blaufus, Kay
1
Burger, Annelise
1
Dilg, Gudrun
1
Gröbel, Rainer
1
Huesmann, Monika
1
Jochmann-Döll, Andrea
1
Jüngling, Christiane
1
Kay, Rosemarie
1
Keßler, Beate
1
Knapp, Gudrun-Axeli
1
Kreß, Brigitta
1
Mückenberger, Ulrich
1
Olthoff, Marion
1
Rastetter, Daniela
1
Roer, Eva Maria
1
Rost, Martina
1
Schiek, Dagmar
1
Schulz, André
1
Sieben, Barbara
1
Stockhammer, Hilde
1
Winter, Regine
1
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All
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen, Problemanalysen, Lösungen
Chancengleichheit durch Personalpolitik : Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen
37
Geschenkt wird einer nichts - oder doch? : Festschrift für Gertraude Krell ; Programmatisches, Personalpolitik, Gender, Diversity, diskursive Anknüpfungen
20
The Routledge companion to marketing and feminism
20
Globalization, uncertainty and women's careers : an international comparison
17
Inequality in Canada : a reader on the intersections of gender, race, and class
17
Equality, diversity and inclusion at work : a research companion
16
Feminist economics and the World Bank : history, theory and policy
16
Gender and the contours of precarious employment
16
Growth-oriented women entrepreneurs and their businesses : a global research perspective
16
Geschlechtergerechtigkeit : Festschrift für Heide Pfarr
15
The feminist economics of trade
15
Women in economics
15
The capability approach : concepts, measures and applications
14
Women and austerity : the economic crisis and the future for gender equality
14
Women, business and leadership : gender and organisations
14
Challenging gender inequality in tax policy making : comparative perspectives
13
Gender in organizations : are men allies or adversaries to women's career advancement?
13
Geschlecht und Innovation : Gender-Mainstreaming im Techno-Wissenschaftsbetrieb
13
Gender, China and the World Trade Organization : essays from feminist economics
12
Institutions and gender empowerment in the global economy
12
Feminists and queer theorists debate the future of critical management studies
11
Gender economics ; Volume 1
11
Gender equality programmes in higher education : international perspectives ; [5th European Conference on Gender Equality in Higher Education 2007 in Berlin]
11
Gender in Arbeit und Gesundheit : Standortbestimmung & Perspektiven
11
Inequality, development and, growth
11
Taxation and gender equity : a comparative analysis of direct and indirect taxes in developing and developed countries
11
The Oxford handbook of gender in organizations
11
The changing face of women managers in Asia
11
Women and employment : changing lives and new challenges
11
Britain's pension crisis : history and policy
10
Economics and austerity in Europe : gendered impacts and sustainable alternatives
10
Gender - from costs to benefits
10
Gender and time use in a global context : the economics of employment and unpaid labor
10
Gender segregation : divisions of work in post-industrial welfare states
10
Gendering theory in marketing and consumer research
10
Geschlechtergerechte Personalentwicklung an Hochschulen : Maßnahmen und Herausforderungen
10
Handbuch Gender-Kompetenz : ein Praxisleitfaden für (Fach-)Hochschulen
10
Multiple approaches beyond quotas
10
The Oxford handbook of the economics of prostitution
10
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less ...
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1
Gendertraining-Paradoxien : wie die Norm der geschlechterparitätischen Zusammensetzung von Trainingsteams dem Ziel der Geschlechtergerechtigkeit entgegenwirkt : ein Diskussionsbeit...
Huesmann, Monika
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 357-364)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605746
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2
River Rafting, Polonaise oder Bowling : Betriebsfeiern und ähnliche Events als Medien organisationskultureller (Re-)Produktion von Geschlechterverhältnissen
Ortlieb, Renate
;
Sieben, Barbara
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 387-396)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605765
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3
Praxisbeispiel Stadt Zürich : Handlungsfelder, Strategien und Instrumente zur Umsetzung der Gleichstellung von Frau und Mann
Burger, Annelise
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 153-162)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605673
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4
Leistungsabhängige Entgeltdifferenzierung auf dem gleichstellungspolitischen Prüfstand
Jochmann-Döll, Andrea
;
Tondorf, Karin
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 283-298)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605721
Saved in:
5
Programme und Maßnahmen zur Realisierung von Chancengleichheit in deutschen Großunternehmen von Mitte der 1990er Jahre bis 2006 : Befragungen der Mitglieder des "Forum Frauen in de...
Krell, Gertraude
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 57-62)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605634
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6
Praxisbeispiel Niedersachsen:
Gender
Mainstreaming : von der Implementierung zum Alltagsgeschäft
Olthoff, Marion
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 115-120)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605654
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7
Praxisbeispiel IG Metall :
Gender
Mainstreaming in der Personalpolitik
Banos, Sissi
;
Gröbel, Rainer
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 121-126)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605655
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8
Die Implementierung von Gleichstellungsmaßnahmen : Optionen, Widerstände und Erfolgsstrategien
Jüngling, Christiane
;
Rastetter, Daniela
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 127-140)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605658
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9
Praxisbeispiel Fraport AG : Chancengleichheit gestalten durch "Total E-Quality"-Prozess-Management
Rost, Martina
;
Kreß, Brigitta
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 141-146)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605667
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10
Praxisbeispiel Arbeitsmarktservice Österreich : Gleichstellungscontrolling mittels Zielvereinbarungen
Stockhammer, Hilde
- In:
Chancengleichheit durch Personalpolitik : …
,
(pp. 147-152)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003605670
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