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40
Führungskraft
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Theorie
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Theory
24
Deutschland
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Germany
18
Strategisches Management
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Unternehmen
8
Strategic management
7
Management
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Corporate Governance
5
Corporate governance
5
Vergütung
5
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Leadership
4
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Personalführung
4
Prinzipal-Agent-Theorie
4
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3
Compensation system
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Führungsstil
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Leadership style
3
Organizational psychology
3
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Switzerland
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Vergütungssystem
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2
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2
Behavioural finance
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All
Undetermined
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Free
1
Type of publication
All
Book / Working Paper
47
Type of publication (narrower categories)
All
Hochschulschrift
Thesis
45
Bibliografie enthalten
10
Bibliography included
10
Case study
2
Fallstudie
2
Collection of articles of several authors
1
Conference proceedings
1
Konferenzschrift
1
Lehrbuch
1
Sammelwerk
1
Textbook
1
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Language
All
German
41
English
8
Author
All
Passardi-Allmendinger, Silvia
2
Schnabel, Hansjörg
2
Achenbach, Wieland
1
Andresen, Maike
1
Bilhuber Galli, Eva
1
Davoine, Eric
1
Domsch, Michel E.
1
Fabian, Sascha
1
Frey, Christel
1
Führing, Meik
1
Grunwald, Christiane
1
Gänswein, Wolfgang
1
Hagmüller, Jürgen
1
Hauser, Markus
1
Hengartner, Lukas
1
Hülsmann, Michael
1
Kempf, Alexander
1
Kirchner, Armin H.
1
Kirsch, Alexander
1
Kleiminger, Klemens
1
Krummaker, Stefan
1
Lüer, Christoph Ulrich
1
Magin, Vera
1
Matthaei, Emilio
1
Matthaei, Emilio E.
1
Mussnig, Werner
1
Müller, Stefan
1
Pelster, Clemens
1
Rausch, Alexandra
1
Rauschnabel, Markus
1
Roederer, Julia Dorothee
1
Rüling, Charles-Clemens
1
Sax, Anke
1
Schilo-Silberman, Daniel
1
Schilo-Silbermann, Daniel
1
Schmidt, Marc
1
Schneider, Wolfgang
1
Schäfer, Ivo
1
Stark, Wolfgang
1
Steckelberg, Alexander V.
1
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Institution
All
Deutschland / Bundeswehr / Universität Hamburg
1
Helmut-Schmidt-Universität
1
Published in...
All
Gabler research
Gabler Edition Wissenschaft
Europäische Hochschulschriften / 5
41
SpringerLink / Bücher
41
Research
35
Neue betriebswirtschaftliche Forschung : Nbf
14
Edition Wissenschaft Apprimus
12
Neue Perspektiven der marktorientierten Unternehmensführung
11
BestMasters
9
Dissertation Series CentER
9
Europäische Hochschulschriften / 2
9
Gabler Research
9
Schriftenreihe Innovative betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis
9
Springer eBook Collection
9
Wirtschaftswissenschaft
9
Springer Gabler Research
8
Empirische Personal- und Organisationsforschung
7
Personalwirtschaftliche Schriften
7
Strategic and international management series
7
mir-Edition
7
Beiträge zur betriebswirtschaftlichen Forschung
6
Berichte aus der Betriebswirtschaft
6
DUV / Wirtschaftswissenschaft
6
Familienunternehmen und KMU
6
Gabler-Edition Wissenschaft
6
Hochschulschriften zum Personalwesen
6
PhD series / Copenhagen Business School
6
Schriftenreihe Personalwirtschaft
6
Schriftenreihe Schriften zum betrieblichen Rechnungswesen und Controlling
6
ERIM Ph. D. series research in management / Erasmus Institute of Management
5
Gabler Edition Wissenschaft / Schriften zur quantitativen Betriebswirtschaftslehre
5
Reihe Personal-Management : PM
5
Schriftenreihe Führung und Führungskräfte
5
Schriftenreihe betriebliche Personalentwicklung und Weiterbildung in Forschung und Praxis
5
Beiträge zur Personal- und Organisationsökonomik
4
Betriebswirtschaftliche Forschungsergebnisse
4
DUV : Wirtschaftswissenschaft
4
Gabler Edition Wissenschaft / Research in Management Accounting & Control
4
Gabler Edition Wissenschaft / Schriften des Center for Controlling & Management (CCM)
4
Lund studies in economics and management
4
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Source
All
ECONIS (ZBW)
47
Showing
1
-
47
of
47
Sort
Relevance
Date (newest first)
Date (oldest first)
1
Explaining executive pay : the roles of managerial power and complexity
Hengartner, Lukas
-
2006
-
1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003385863
Saved in:
2
Building social capital in a multibusiness firm : lessons from a case study
Bilhuber Galli, Eva
-
2011
-
1. ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008811188
Saved in:
3
Früherkennung und Intuition
Schneider, Wolfgang
-
2011
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008823058
Saved in:
4
Stärkung der Lernkultur in Unternehmen : Entdeckung von Potenzialen des PMBOK®
Steckelberg, Alexander V.
-
2011
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008990658
Saved in:
5
Der Einfluss der Persönlichkeit von Topmanagern und der Unternehmenskultur auf den Unternehmenserfolg : eine empirische Analyse zentraler Mechanismen und Rahmenbedingungen
Roederer, Julia Dorothee
-
2011
-
1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009129601
Saved in:
6
Effectiveness of information use for strategic decision making
Gänswein, Wolfgang
-
2011
-
1st ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009236161
Saved in:
7
The nature of executive work : a case study
Matthaei, Emilio
;
Matthaei, Emilio E.
-
2010
-
1. ed.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003901866
Saved in:
8
Methoden der strategischen Planung und Steuerung der IT : eine empirische Untersuchung in Banken
Sax, Anke
-
2010
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10008661963
Saved in:
9
Das (Un-)Glück der Arbeitszeitfreiheit : eine ökonomisch-psychologische Analyse und Bewertung
Andresen, Maike
-
2009
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013515801
Saved in:
10
Risikoverhalten von Investmentfondsmanagern
Thiele, Tanja
-
2009
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003819358
Saved in:
11
Management-Handlungsmuster erfolgreicher Führungskräfte
Schmidt, Marc
-
2009
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003846497
Saved in:
12
Publizitätsverhalten von Unternehmen : eine Corporate Governance-Perspektive
Hagmüller, Jürgen
-
2008
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003687028
Saved in:
13
Controlling von innerbetrieblichen Kommunikationsprozessen : Effektivitäts- und Effizienzmessung von Face-to-Face-Meetings
Rausch, Alexandra
-
2008
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003631758
Saved in:
14
Emotionen und Führung : theoretische Grundlagen, empirische Befunde und praktische Konsequenzen
Urban, Fabian York
-
2008
-
1. Auflage
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003543289
Saved in:
15
Der Leadership Asset Approach : von den Herausforderungen der Führung zur Steuerung der Führungsperformance
Vaupel, Mario
-
2008
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003726678
Saved in:
16
Wertgenerierung von Buyouts : der Einfluss des Investitionsverhaltens von Fondsmanagern auf die Rendite von Buyouts
Zipser, Daniel
-
2008
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003758625
Saved in:
17
Das Controllability-Prinzip im Spannungsfeld von Theorie und Praxis : eine empirische Untersuchung zur Verantwortung von Managern
Pelster, Clemens
-
2007
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003301708
Saved in:
18
Verhaltens- und Modellrisiken bei der Bewertung von Executive Stock Options : SFAS Nr. 123 am deutschen Kapitalmarkt
Kirchner, Armin H.
-
2007
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003480572
Saved in:
19
Wandlungskompetenz von Führungskräften : Konstrukterschließung, Modellentwicklung und empirische Überprüfung
Krummaker, Stefan
-
2007
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003414522
Saved in:
20
The effect of team composition on strategic sensemaking
Waldeck, Tanja zu
-
2007
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003359315
Saved in:
21
Führungsinformationen für das Kommunalmanagement
Wolf, Petra
-
2007
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013515438
Saved in:
22
Corporate Governance und Gehaltstransparenz : eine spieltheoretische Analyse
Passardi-Allmendinger, Silvia
-
2006
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003270777
Saved in:
23
Competition in marketing : two essays on the impact of information on managerial decisions and on spatial product differentiation
Magin, Vera
-
2006
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003314148
Saved in:
24
Risikomanagement und Personal : Management des Fluktuationsrisikos von Schlüsselpersonen aus ressourcenorientierter Perspektive
Führing, Meik
-
2006
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003359323
Saved in:
25
Corporate Governance und Gehaltstransparenz : Eine spieltheoretische Analyse
Passardi-Allmendinger, Silvia
-
2006
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10013515271
Saved in:
26
Wettbewerbsforschung und Conjoint-Analyse : Bestimmung der Präferenzen von Managern mittels Conjoint-Analyse zur Erklärung ihres Verhaltens im Wettbewerb, insbesondere ihres Reakti...
Fabian, Sascha
-
2005
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002509287
Saved in:
27
Employee stock option compensation : a behavioral finance approach
Wolff, Florian Cornelis
-
2004
-
1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10002658947
Saved in:
28
Management im Orientierungsdilemma : Unternehmen zwischen Effizienz und Nachhaltigkeit
Hülsmann, Michael
-
2003
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001769371
Saved in:
29
Personalmanagement für Führungs- und Fachkräfte : theoretische Grundlagen und Strategieentwicklung
Achenbach, Wieland
-
2003
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001788023
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30
Management fashion adoption : sensemaking and identity construction in individual managers' adoption accounts
Rüling, Charles-Clemens
-
2002
-
1. Aufl
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001672638
Saved in:
31
Zeitmanagement deutscher und französischer Führungskräfte
Davoine, Eric
-
2002
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001627934
Saved in:
32
Rekrutierung von Topmanagern : ökonomische Erklärung und konzeptionelle Integration der Entscheidungsmechanismen und -kriterien
Schäfer, Ivo
-
2001
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001585912
Saved in:
33
Konflikte zwischen Aktionären und Managern : Lösungsmöglichkeiten im Rahmen des deutschen und britischen Corporate-Governance-Modells
Varga von Kibed, Gabriele
-
2001
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001609945
Saved in:
34
Personalerhaltung im oberen Management : Strategien und Maßnamen zur Vermeidung ungewollter Fluktuation
Grunwald, Christiane
-
2001
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001566965
Saved in:
35
Arbeitszeit und Arbeitsverhalten : eine empirische Untersuchung bei Fach- und Führungskräften
Kleiminger, Klemens
-
2001
-
1. Aufl.
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001573532
Saved in:
36
Charismatische Führung : [ein Schlüssel für radikalen Wandel in Unternehmungskrisen]
Hauser, Markus
-
2000
Persistent link: https://www.econbiz.de/10001461298
Saved in:
37
Wertorientierte Vergütung von Führungskräften
Schnabel, Hansjörg
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000985367
Saved in:
38
Kognition und Strategie : zur konstruktiven Basis des strategischen Managements
Lüer, Christoph Ulrich
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000989337
Saved in:
39
Wertorientierte Vergütung von Führungskräften
Schnabel, Hansjörg
-
1998
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000658156
Saved in:
40
Controllingkompetenz für mittelständische Führungskräfte : Transfer mittels IV-gestützter Schulungskonzeptionen
Müller, Stefan
-
1997
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000963616
Saved in:
41
Sanierungsstrategien der Treuhandanstalt : das Modell der Management KG
Rauschnabel, Markus
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000944739
Saved in:
42
Ungenutzte Personalressourcen in Unternehmen : mögliche Folgen der Entbindung von der Führungsfunktion
Weigel, Udo
-
1996
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000924070
Saved in:
43
Strategien der Selektion und Sozialisation von Führungsnachwuchs
Kirsch, Alexander
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000908994
Saved in:
44
Die intrapersonelle Balance-Theorie im Führungsverhalten : Voraussetzungen für die Entwicklung von Führungspersönlichkeit
Frey, Christel
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000909536
Saved in:
45
Auswahl und Vorbereitung von Führungskräften für die Entsendung ins Ausland
Schilo-Silberman, Daniel
;
Schilo-Silbermann, Daniel
-
1995
Persistent link: https://www.econbiz.de/10009130446
Saved in:
46
Führung durch den nächsthöheren Vorgesetzten
Weibler, Jürgen
-
1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000890282
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47
Unternehmerinnen und Unternehmenserfolg : geschlechtsspezifische Besonderheiten bei Gründung und Führung von Unternehmen
Voigt, Martina
-
1994
Persistent link: https://www.econbiz.de/10000891691
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