//--> //--> //-->
Toggle navigation
Logout
Change account settings
EN
DE
ES
FR
A-Z
Beta
About EconBiz
News
Thesaurus (STW)
Research Skills
Help
EN
DE
ES
FR
My account
Logout
Change account settings
Login
Publications
Events
Your search terms
Search
Retain my current filters
~isPartOf:"Innovative Ansätze für die Eignungsdiagnostik"
~isPartOf:"Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium "Personalauswahl im öffentlichen Sektor" vom 9.März 2005]"
Search options
All Fields
Title
Exact title
Subject
Author
Institution
ISBN/ISSN
Published in...
Publisher
Open Access only
Advanced
Search history
My EconBiz
Favorites
Loans
Reservations
Fines
You are here:
Home
Search: subject_exact:"Employee appraisal"
Narrow search
Delete all filters
| 2 applied filters
Year of publication
From:
To:
Subject
All
Employee appraisal
12
Personalbeurteilung
12
Personalauswahl
7
Personnel selection
7
Personality psychology
5
Persönlichkeitspsychologie
5
Deutschland
4
Germany
4
Computerized method
3
Computerunterstützung
3
Executive selection
3
Führungskräfteauswahl
3
Befragung
2
Human Resource Management
2
Interview
2
Personalmanagement
2
Scientific method
2
Social behaviour
2
Soziales Verhalten
2
Wissenschaftliche Methode
2
Anforderungsprofil
1
Behaviour
1
Civil service
1
Cognition
1
Führungspersönlichkeit
1
Kognition
1
Leadership personality
1
Leistungsmotivation
1
Measurement
1
Messung
1
Occupational profile
1
Public sector
1
Standardisierung
1
Standardization
1
Verhalten
1
Work motivation
1
Öffentlicher Dienst
1
Öffentlicher Sektor
1
more ...
less ...
Type of publication
All
Article
12
Type of publication (narrower categories)
All
Aufsatz im Buch
12
Book section
12
Language
All
German
12
Author
All
Gourmelon, Andreas
3
Kersting, Martin
2
Wehrmaker, Maike
2
Bäcker, Rainer
1
Conzelmann, Kristin
1
Etzel, Stefan
1
Frische, Daniel
1
Lohff, Andreas
1
Preuß, Achim
1
Sarges, Werner
1
Seiler, Stefan
1
Steinmayr, Ricarda
1
Süß, Heinz-Martin
1
Weis, Susanne
1
Wottawa, Heinrich
1
Wübbelmann, Klaus
1
more ...
less ...
Published in...
All
Innovative Ansätze für die Eignungsdiagnostik
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium "Personalauswahl im öffentlichen Sektor" vom 9.März 2005]
International journal of selection and assessment
48
Discussion paper series / IZA
32
The international journal of human resource management
24
Journal of business and psychology
18
Europäische Hochschulschriften / 5
15
Executive Assessment : Instrumente, Trends, Herausforderungen
13
Public personnel management
13
SpringerLink / Bücher
13
Human resource management
12
Human resource management review
12
Journal of organizational behavior management
12
NBER working paper series
12
Working paper / National Bureau of Economic Research, Inc.
12
IZA Discussion Paper
11
Journal of economic behavior & organization : JEBO
11
Journal of management : JOM
11
Journal of personnel psychology
10
NBER Working Paper
9
Personalbeurteilung im öffentlichen Sektor
9
Forschungsbericht ... des Jenenser Institutes für Personal- und Organisationsforschung (JIPO) an der Friedrich-Schiller-Universität Jena e.V.
8
Personalwirtschaft : das Magazin für den Job HR
8
Die Betriebswirtschaft : DBW
7
Human performance
7
Journal of sports economics
7
Schmalenbachs Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung : ZfbF
7
The leadership quarterly : LQ ; an international journal of political, social and behavioral science
7
Academy of Management journal : AMJ
6
Human relations
6
Industrial relations : a journal of economy & society
6
Organizational behavior and human decision processes : a journal of fundamental research and theory in applied psychology
6
Taschenbücher für die Wirtschaft
6
The international journal of productivity and performance management : IJPPM
6
Verwaltungsorganisation, Dienstrecht und Personalwirtschaft
6
Betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis : BFuP
5
CESifo working papers
5
Career development international : the journal for executive, consultants, academics and individuals
5
International journal of human resource management
5
Journal of management accounting research : JMAR
5
more ...
less ...
Source
All
ECONIS (ZBW)
12
Showing
1
-
12
of
12
Sort
Relevance
Date (newest first)
Date (oldest first)
1
Profit durch Personalauswahl - warum sich eine qualitativ hochwertige Personalauswahl langfristig rechnet
Kersting, Martin
- In:
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium …
,
(pp. 33-54)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003905886
Saved in:
2
Die eignungsdiagnostische Norm DIN 33430 und ihre Bedeutung für den öffentlichen Sektor
Gourmelon, Andreas
- In:
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium …
,
(pp. 73-84)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003905891
Saved in:
3
Analyse von Bewerbungsunterlagen
Gourmelon, Andreas
- In:
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium …
,
(pp. 139-151)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003905902
Saved in:
4
Kognitive Kompetenzen als Prädiktor für beruflichen Erfolg in der Personalselektion - Diskussion & Praxis
Seiler, Stefan
;
Etzel, Stefan
;
Gourmelon, Andreas
; …
- In:
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium …
,
(pp. 153-175)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003905906
Saved in:
5
Simulationen - situative Verfahren in der Managementdiagnostik
Bäcker, Rainer
- In:
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium …
,
(pp. 241-264)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003906500
Saved in:
6
Assessment-Center und Management Audits
Wübbelmann, Klaus
- In:
Personalauswahl im öffentlichen Sektor : [Symposium …
,
(pp. 265-279)
.
2009
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003906502
Saved in:
7
Neue Wege zur leistungsbasierten Erfassung sozialer Intelligenz und erste Befunde
Süß, Heinz-Martin
;
Conzelmann, Kristin
;
Weis, Susanne
- In:
Innovative Ansätze für die Eignungsdiagnostik
,
(pp. 129-143)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003746438
Saved in:
8
Ego-Involvement : ein vernachlässigtes Prinzip in der Eignungsdiagnostik
Sarges, Werner
- In:
Innovative Ansätze für die Eignungsdiagnostik
,
(pp. 17-30)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003747769
Saved in:
9
Verfälschbarkeit von Persönlichkeitstests : ein Problem für die soziale Akzeptanz?
Steinmayr, Ricarda
;
Kersting, Martin
- In:
Innovative Ansätze für die Eignungsdiagnostik
,
(pp. 31-40)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003747771
Saved in:
10
Verfälschungssichere Online-Fähigkeitstests
Preuß, Achim
;
Wehrmaker, Maike
- In:
Innovative Ansätze für die Eignungsdiagnostik
,
(pp. 229-238)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003747863
Saved in:
11
Adalloc : adaptive Skalierung für Online-Fragebögen
Lohff, Andreas
;
Wehrmaker, Maike
- In:
Innovative Ansätze für die Eignungsdiagnostik
,
(pp. 239-251)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003747883
Saved in:
12
Effektive Gestaltung von eignungsdiagnostischen Prozessen unter Nutzung moderner Online-Tools
Wottawa, Heinrich
- In:
Innovative Ansätze für die Eignungsdiagnostik
,
(pp. 305-317)
.
2008
Persistent link: https://www.econbiz.de/10003747927
Saved in:
Results per page
10
25
50
100
250
A service of the
zbw
×
Loading...
//-->